Chef de service (H/F)

Au sein de l'association, Le Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile intervient sur orientation de la MDPH à la demande des parents dans le cadre d'un projet personnalisé d'accompagnement (PPA). L'accompagnement de l'enfant repose sur la prise en compte de son développement global et de son parcours. L'équipe travaille avec la famille afin de construire et d'élaborer ensemble le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) du jeune et de le mettre en œuvre. Cet accompagnement est réalisé sur tous les lieux où l'enfant peut évoluer, pour permettre son inclusion et favoriser son autonomie. Nous recherchons un Chef de service (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet à pourvoir dès que possible.

Missions

• Contribuer à la définition du projet institutionnel et aux orientations générales comme membre de l'équipe de direction conformément aux orientations associatives.
• Garantir la mise en œuvre et le suivi des projets individualisés d'accompagnement des jeunes.
• Assurer l'animation générale et technique des équipes pluridisciplinaires.
• Gérer les plannings, le suivi des horaires des personnels.
• Coordonner les relations avec les familles et les différents partenaires.

Profil recherché

• Titulaire du Diplôme du CAFERUIS ou d'un diplôme équivalent, avec expérience de l'encadrement d'équipe et idéalement une expérience professionnelle dans le secteur médico-social, notamment dans l'accompagnement de jeunes en situation de handicap.
• Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles, appréciez le travail en équipe et êtes un(e) bon(ne) communiquant(e).
• Autonome et organisé(e) dans votre travail, avec une grande capacité à coordonner les équipes et faire preuve de rigueur.
• Faites preuve de créativité dans le respect du projet de l'établissement ou du service.
• Vous avez le sens des responsabilités, le respect des règles et d'autrui.
• Vous êtes détenteur(trice) du permis B.

Nous vous offrons

• Une association qui prône des valeurs humaines fortes et une culture de la solidarité et la diversité.
• Un environnement de travail riche et diversifié au sein d'une équipe dynamique et stimulante.
• Un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle, une mutuelle et une prévoyance, des avantages du CSE, des aides au logement possibles avec Action Logement.
• Des actions de formations régulières.
• Statut et rémunération selon la CCNT 66 (reprise d'ancienneté) en fonction du niveau de qualification et des expériences précédentes.

Informations sur le contrat

Type de contrat : CDI

Contrat de travail

Durée du travail : 35H/semaine

Travail en journée

Déplacements : Quotidiens

• CSE
• Rémunération selon CCN 66

Profil souhaité

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents - CAFERUIS : Cette formation est indispensable
• B - Véhicule léger : Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.