Chef de Secteur Marne La Vallée H/F

Chef de Secteur Marne La Vallée H/F

Lieu: Villeneuve d'Ascq, FR, 59653

Entreprise: Bonduelle

Pour notre Direction commerciale Retail et au sein de l’équipe de notre Force de Vente, nous recrutons en CDI, notre Chef(fe) de Secteur Marne La Vallée H/F.

Au travers des départements , ce secteur couvre environ 55 points de vente.

Responsabilités

• Développer vos capacités d’analyse et vos techniques de vente pour être reconnu(e) comme expert(e) de nos catégories, formuler des recommandations et vous imposer comme le/la véritable Store Category Leader de vos clients
• Déployer votre excellence de l’exécution sur l’assortiment, le merchandising et la promotion pour viser le standard d’exécution “Perfect Store”
• Bâtir un plan de croissance pour le secteur en vue de dépasser vos objectifs de chiffre d’affaires sortie caisse
• Cultiver votre sens du partage et de la réussite collective dans le but d’amener votre équipe sur la première marche du podium de l’Ultra-challenge
• Participer à la communication en postant vos actualités clients/produits sur le mur de notre communauté digitale

Votre profil :

• Issu(e) d’une formation commerciale ou d’ingénieur
• Avec une première expérience dans l’univers de la grande distribution (siège ou terrain)
• Rigoureux(se), organisé(e), dynamique, fiable et ouvert(e) !
• Autonome tout en partageant notre engouement pour le travail en équipe
• Besoin de challenge et de responsabilités

Bonduelle est signataire de la Charte Diversité. La diversité est une richesse, cultivons la !

Ce que nous offrons à tous nos collaborateurs :

• Une entreprise pérenne et innovante, à l'actionnariat familial, qui place au centre de ses préoccupations le bien-être de l’individu et de la planète. Pour aller au cœur de la mission, 100% de nos entités sont certifiées B Corp™,
• Des équipes où règnent la simplicité, la proximité et la transmission de compétences,
• Des possibilités d’évolutions en interne (45% des recrutements se font par la mobilité interne), accompagnées par des formations régulières,
• Une rémunération sur 13 mois, avec primes (d’intéressement, de participation…), une mutuelle avantageuse qui couvre tous les membres de la famille et de nombreux avantages sociaux,