CHEF DE RAYON (H/F)
Nous recherchons pour une grande enseigne d'ameublement et de décoration, un(e) Responsable de Rayon Meubles pour une mission en intérim évolutive. En tant que Responsable de Rayon Meubles, vous pilotez l'activité de votre univers autour de trois axes clés :
Management des équipes : Recruter, former, accompagner et évaluer une équipe de conseillers de vente spécialisés meubles. Déployer la stratégie commerciale de l'enseigne en objectifs individuels et collectifs. Animer et encadrer l'équipe au quotidien : Organisation des plannings, suivi de la performance et accompagnement terrain. Fédérer et motiver les équipes afin de garantir un haut niveau d'engagement et de qualité de service.
Performance commerciale et gestion : Piloter la performance du rayon à travers le suivi et l'analyse des indicateurs clés. Contribuer à la construction de l'offre produits en collaboration avec le service achats. Assurer une gestion optimisée des stocks et veiller à la disponibilité permanente des produits.
Merchandising et expérience client : Concevoir et mettre en oeuvre un merchandising attractif, inspirer et conforme aux standards de l'enseigne. Garantir un environnement de vente accueillant, qualitatif et propice à l'acte achat. Veiller à la satisfaction client et à la valorisation de l'image de marque sur votre zone de responsabilité.
Prise de poste dès que possible. Rythme de travail : Travail en journée + Travail le samedi. Vous disposez d’une formation de niveau BAC +2 dans le domaine commercial ou de la gestion (type BTS MCO/NDRC). Vous avez une expérience significative comme VENDEUR QUALIFIÉ. Vous avez un leadership naturel et d'excellentes qualités relationnelles. Vous maîtrisez les techniques de vente et des outils de gestion de magasin. Vous êtes rigoureux, organisé et avez une capacité à travailler en autonomie.
Type de contrat : Intérim - 3 Mois. Contrat : durée du travail 35H/semaine. Travail en journée. Travail le samedi.
Salaire :
- Salaire brut : Horaire de 12,02 Euros à 17,0 Euros sur 0,0 mois
Déplacements : Jamais.
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Adapter le plan d'implantation des articles – cette compétence est indispensable
- Assurer le suivi des stocks en temps réel – cette compétence est indispensable
- Contrôler la mise en rayon des articles – cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs