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Chef de quai H/F

GENAY
il y a 5 jours

Description de la mission

Rejoignez GEODIS et boostez votre carrière en management opérationnel! Nous recherchons un(e) Chef(fe) de quai dynamique pour piloter nos équipes.

  • Définir les objectifs collectifs et individuels, en lien avec la direction, et mobiliser tous les moyens (humains, techniques, financiers) nécessaires pour les atteindre.
  • Participer activement à l'élaboration du budget de votre domaine.
  • Piloter l'adéquation des ressources aux besoins de l'activité, en anticipant les plannings, la gestion des congés et le recours à l'intérim.
  • Animer, motiver et mobiliser votre équipe au quotidien, en fixant les objectifs et en réalisant les entretiens annuels de performance.
  • Accompagner le développement des compétences de vos collaborateurs, en coachant, conseillant et identifiant des back-up pour garantir la continuité de l'activité.
  • Assurer l'intégration et l'accueil des nouveaux collaborateurs et intérimaires.
  • Veiller au respect des réglementations sociales et à la conformité des procédures internes.
  • Analyser et optimiser les indicateurs de performance (qualité, productivité, rentabilité), en assurant un reporting régulier auprès de la direction.
  • En pilotage d'activité de quai:
    • Garantir le bon déroulement des opérations de manutention: chargement/déchargement, tri, ventilation et pointage des unités.
    • Participer aux opérations de manutention si besoin et prendre les mesures urgentes en cas d'anomalie.
    • Alerter votre hiérarchie en cas de problème hors de votre périmètre.
    • Piloter les flux administratifs pour assurer la concordance colis/écriture.
  • En QSE:
    • Assurer la sécurité des biens et des personnes, la propreté/rangement du quai et le bon fonctionnement des matériels.
    • Contribuer activement à la propreté des véhicules et à la mise en œuvre du plan d'action qualité.
    • Gérer les risques liés aux opérations (manutention, produits spécifiques...).

Profil du candidat

  • Expérience d'encadrement d'équipe (minimum 2 ans).
  • Maîtrise de l'activité exploitation et des protocoles Messagerie/Express.
  • Capacité à utiliser et optimiser les outils et ressources à disposition.
  • Leadership, rigueur, esprit d'équipe, gestion du temps et des priorités, orientation client et performance, prise d'initiative.
  • Vous aimez manager, anticiper, analyser, optimiser et accompagner vos équipes vers la réussite?

Niveau d'expérience dans la fonction

Débutant (1 à 5 ans d'expérience)

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap.

#J-18808-Ljbffr
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