Chef de projets équipements spatiaux - MLI (F/H)

Nous recherchons un.e Chef de projet équipements spatiaux - MLI (F/H) pour venir renforcer nos équipes HEMERIA AIRSHIP d'Ayguesvives.

Vous serez amené.e à intervenir sur des projets concernant les équipements spatiaux (équipements MLI), avec comme missions de :

• Piloter le projet en interne et en externe de la phase d'étude jusqu'à la livraison des satellites
• Piloter les équipes pluridisciplinaires en planifiant et partageant les besoins de ressources nécessaires à la bonne exécution du projet.
• Gérer la relation client (suivi des actions, revues, réunions d'avancement, gestion des faits contractuels ...)
• Gérer les coûts : consolider les budgets, garantir la rentabilité du projet, gérer l’encours financier et les Reste A Faire
• Gérer et consolider le planning afin de garantir la tenue des délais
• Assurer le reporting régulier et l'escalade des faits marquants (Tableaux de bord...)
• Assurer la bonne maitrise de la configuration du projet et la bonne implémentation auprès des équipes en collaboration avec la qualité
• Consolider et suivre les achats
• Elaborer la structuration du projet (Plan de développement, spécifications, délais, coûts, dispositions Qualité, WBS, OBS, PBS)
• Piloter les évolutions / avenants sur Projet
• Gérer les risques et opportunités et piloter les actions de levée des risques et concrétisation des opportunités
• Maîtrise des outils de gestion de projet (MS PROJECT) ainsi que des processus industriels
• Capacité à anticiper et alerter sur les dérives, ainsi que superviser la réalisation (production, tests)
• Vous justifiez d'un excellent relationnel , de leadership , de rigueur , de pragmatisme et de ténacité , vous maîtrisez la négociation .
• Bon niveau d’anglais requis afin de communiquer envers les clients et fournisseurs.
• Avantages sociaux (Mutuelle gratuite et familiale, Tickets restaurant, etc.)
• Organisation de travail (Horaires flexibles, possibilité de télétravail, participation et intéressement)
• Evolution de carrière (Mobilité interne, formation personnalisée, etc.)
• Aide à la parentalité (prime de naissance, garantie places réservées en crèche, etc.)
• Accord QVT (compte épargne-temps, droit à la déconnexion, etc.)
• Prime de Cooptation d'un montant de 1.000 €