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Chef de projet webmarketing immobilier F/H

LYON, 69
il y a 2 jours

Chef.fe de projet webmarketing immobilier

Vous accompagnerez une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans le marketing digital et la data, dédiée aux projets immobiliers multi‑secteurs.

Responsabilités

  • Entretenir et développer les partenariats avec les portails immobiliers (Le Bon Coin, Ouest France Immobilier, Se Loger Neuf, Bien Ici, …).
  • Définir la meilleure stratégie de diffusion des annonces en fonction des objectifs clients et des portails les plus pertinents.
  • Mettre en place des points réguliers avec les clients pour adapter la stratégie webmarketing et le lignage des annonces.
  • Analyser les performances obtenues (reportings mensuels, bilans trimestriels, bilans annuels) et optimiser les actions au besoin.
  • Identifier les axes d’amélioration possibles sur les annonces immobilières.
  • Assurer une veille permanente sur les nouveaux portails immobiliers et les nouveautés produits associées.

Qualifications

  • Formation supérieure avec première expérience dans le secteur immobilier (promoteurs, agences, constructeurs, …).
  • Compréhension du métier des clients et de leur modèle économique.
  • Bonne connaissance globale des leviers webmarketing (SEO, SEA, display, …) et de l’usage d’Excel/Spreadsheet.
  • Veille constante sur l’évolution du digital et du secteur immobilier.
  • Rigueur, aisance avec les chiffres, esprit d’équipe, curiosité et motivation pour rejoindre une équipe d’experts.
  • Première expérience commerciale en immobilier et/ou dans la gestion et diffusion d’annonces sur les portails immobiliers (avantage).

Avantages

  • Excellence métier : mise en place de stratégies digitales à fort impact.
  • Ancrage territorial fort : implanté dans 11 villes, réseau professionnel dynamique.
  • Flexibilité sur-mesure : semaine de 4 jours possible, télétravail régulier, mutuelle, avantages sociaux.
  • Accompagnement et réussite client au cœur des valeurs.
  • RH bienveillante et inclusive : formation régulière, évolution interne, management de proximité.
  • Innovation et intelligence artificielle au cœur de la stratégie.

Yumens étant engagé dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien de l’emploi des personnes en situation de handicap, toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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