Chef de projet, Postes haute tension(H/F)

Chef de projet, Postes haute tension (H/F)

Basé à Dunkerque – CDI

Présentation du Groupe

Le Groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, des énergies, des télécoms et des médias, structuré autour de 6 métiers : Bouygues Construction, Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom et Equans.

Equans est aujourd’hui le leader mondial des services multi‑techniques , grâce à ses entités Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services, et à l’engagement de ses 97 000 collaborateurs dans plus de 20 pays.

L’entité que vous rejoignez

Notre division T&D regroupe 300 experts spécialisés dans le transport et la transformation de l’électricité (lignes aériennes, souterraines, postes HT).

Forte de plus de 115 M€ de chiffre d’affaires , l’entité accompagne ses clients sur toute la chaîne de valeur des projets THT : conception, dimensionnement, réalisation, mise en service et financement.

En savoir plus sur notre division T&D :

Votre challenge à nos côtés

En tant que Responsable de projet Postes HTB , vous êtes au cœur de notre activité, garantissant le respect des engagements envers nos clients et en interne. Vous pilotez des projets d’envergure (> 25 m€) de construction de postes électriques HTB complexes pour atteindre des résultats optimaux (budget, qualité, sécurité, environnement).

Vos responsabilités principales

• Gestion de projet : planifier, coordonner et superviser les moyens humains, techniques et financiers nécessaires pour livrer les projets dans les délais impartis.
• Management : manager une équipe de 5 collaborateurs.
• Qualité, Sécurité et Environnement : piloter les normes QSE avec rigueur, réduire l’empreinte carbone et garantir la sécurité des opérations.
• Expérience client : maintenir la satisfaction client, respecter les contrats et résoudre les litiges en collaboration avec nos experts.
• Contrôle financier : suivre le budget, piloter la rentabilité et présenter des bilans réguliers à la direction.

Et si on parlait de vous ?

Diplômé d’une école d’ingénieur en génie électrique, industriel, mécanique ou généraliste.

Vous avez une expérience de 5 à 10 ans en gestion de projets, idéalement dans un environnement technique exigeant.

Compétences clés

• Maitrise des outils de gestion de projet (MS Project, SAP).
• Capacité à manager des équipes et coordonner des parties prenantes variées.
• Solides compétences organisationnelles, relationnelles et en négociation.
• Connaissance des normes de construction, des bases juridiques et de la gestion financière.
• Anglais professionnel requis.

Les avantages à nous rejoindre

• Rémunération sur 13 mois + prime vacances (30 % congés payés BTP)
• Intéressement et participation
• PEE & PERCOL – actionnariat salarié Bouygues
• Avantages CSE : chèques vacances, rentrée scolaire, culture, etc.
• Mutuelle & Prévoyance (ex : Pro BTP)
• Mobilité, accompagnement personnalisé et accès à des parcours de formation structurés
• Véhicule d’entreprise
• 11 + 1 jours de RTT/an

Notre processus de recrutement

• Un premier échange avec le recruteur.
• Un à deux entretiens avec le Manager ou Responsable opérationnel.
• Possibilité d’un échange final avec un autre intervenant RH ou direction opérationnelle.
• Des tests éventuels si le poste le requiert.

Notre engagement

Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap. Nous menons une politique active de diversité, d’inclusion et de sécurité, pilier de notre culture d’entreprise.

En savoir plus sur nos engagements : Impact – notre démarche RSE; Diversité & inclusion chez Equans.