Chef de projet Ops Data et Transformation Digitale

Chef de Projet Ops Data & Transformation Digitale – Data & Digitalisation South Europe

Rattaché(e) au Head of Data & Digitalisation South Europe, vous garantissez l’efficacité de nos processus dans un contexte de transformation digitale profonde. Vous pilotez des projets à fort impact opérationnel, à l’interface des métiers et des outils digitaux.

• Gestion de projets digitaux & opérationnels : pilotage des projets de transformation (fabrication, ordonnancement, gestion de produits) en lien étroit avec les équipes métier.
• Structuration, planification et suivi des projets : jalons, risques, parties prenantes, reporting.
• Coordination des acteurs projets internes (équipes métiers, IT, direction).
• Relais métier sur la migration ERP (Dynamics365) : garantir l’adéquation de la solution avec les processus terrain, valider les spécifications, animer les ateliers métier, assurer la recette utilisateur.
• Collaboration avec les entités Espagne, Portugal et Italie pour assurer la cohérence du Core Model D365 sur différents domaines.
• Conduite du changement & accompagnement des équipes : traduction des processus métiers complexes en solutions concrètes, formation et mobilisation des utilisateurs clés sur les 3 sites de production.
• Qualité de la donnée & gouvernance : mise en place d’un suivi de la qualité et cartographie des données métiers, contribution aux fondations de la gouvernance des données industrielles et produits (MDM / PM).

Compétences et expérience

• Minimum 5 ans d’expérience en gestion de projets digitaux ou de transformation, idéalement en environnement industriel (Production, Supply Chain, Ingénierie).
• Bonne compréhension des processus industriels : ordonnancement, gestion des besoins matières, gestion d’atelier.
• Expérience sur un projet de changement d’ERP (participation active ou accompagnement) est un atout.
• Sensibilité marquée à la donnée (qualité, gouvernance, analyse) et aux outils digitaux.
• Leadership naturel : capacité à embarquer des équipes, vulgariser des concepts techniques et challenger les processus existants.
• Excellent communicant, à l’aise avec les équipes terrain et la direction.
• Anglais courant indispensable.

Ce que nous vous offrons

• L’impact : prendre en main des processus clés lors d’une transformation majeure à l’échelle européenne.
• L’évolution : rejoindre un service Data & Digitalisation appelé à devenir un moteur de la transformation globale.
• La flexibilité : accord de télétravail jusqu’à 2 jours/semaine.