Chef de projet - Industrie pharmaceutique

Chez EFOR, nous accompagnons les leaders de l’industrie pharmaceutique et des sciences de la vie dans la réalisation de leurs projets les plus ambitieux.

Notre mission : allier expertise technique, rigueur réglementaire et excellence humaine pour faire avancer la santé de demain.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de Projet pour piloter des projets à forte valeur ajoutée au sein d’environnements de production pharmaceutique.

🎯 Vos missions

• Piloter des projets industriels (mise en place d’équipements, transfert de production, qualification/validation, amélioration continue, etc.).
• Assurer le suivi de la planification, du budget et des livrables en lien avec les équipes internes et les partenaires externes.
• Coordonner les activités transverses que ce soit en production, qualité, ingénierie, maintenance et validation.
• Participer à la rédaction et la revue de la documentation technique (protocoles, rapports, cahiers des charges, analyses de risques, etc.).
• Garantir la conformité réglementaire des activités (BPF/GMP, Qualité, HSE).
• Être le point de contact principal du projet auprès des parties prenantes internes et externes.

👤 Profil recherché

• Formation supérieure (Bac+5 – ingénieur, master scientifique, pharma, ou équivalent).
• Expérience en gestion de projet dans l’industrie pharmaceutique, idéalement en environnement production, qualité ou validation.
• Maîtrise des bonnes pratiques de fabrication (BPF/GMP) et compréhension des exigences qualité du secteur.
• Aisance relationnelle, sens du leadership et esprit de synthèse.
• Capacité à évoluer dans des environnements dynamiques, en interface avec des équipes pluridisciplinaires.

💡 Pourquoi rejoindre EFOR ?

Intégrer EFOR, c’est rejoindre un groupe à taille humaine au sein d’un réseau international, où l’humain est au cœur du projet.

Nous offrons :

• Des projets variés et stimulants au sein d’acteurs majeurs du secteur pharmaceutique.
• Un accompagnement de proximité et des perspectives d’évolution réelles.
• Une culture d’entreprise fondée sur la bienveillance, l’expertise et la passion de la science.