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CHEF DE PROJET HANDICAP ET ACCESSIBILITE NUMERIQUE H/F

ÎLE- E FRANCE, FRANCE
il y a 1 jour

CHEF DE PROJET HANDICAP ET ACCESSIBILITE NUMERIQUE H/F

Référence :

Fonction publique : Fonction publique de l'État

Employeur : CY Cergy Paris Université

Localisation : Cergy

Domaine : Numérique

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Vacant à partir du 04/05/2026

Vos missions en quelques mots

  • Structuration et animation d’une dynamique institutionnelle au nom de CY SUP en appui de la chargée de mission handicap et aux services transversaux.
  • Pilotage stratégique de l’accessibilité numérique (piloter, conseiller, concevoir une feuille de route et alimenter les démarches et réflexions existantes)
  • Diagnostic, coordination et accompagnement des projets liés au handicap et à l’accessibilité numérique (outils, dispositifs, ressources, bonnes pratiques, etc.)
  • Développement de ressources et dispositifs pédagogiques accessibles.
  • Partenariats (institutionnels, associatifs, experts, EdTech) et veille (interne et externe)
  • Pilotage budégtaire et recherche de financements pour le déploiement d’actions (Atypie-friendly, PIA, etc.)
  • Suivi, évaluation et amélioration continue (indicateurs, audits, enquêtes et impacts des dispositifs sur la réussite étudiante).
  • Contribution aux politiques transversales de l’établissement.
  • Représentation et rayonnement de CY et CY SUP au sein de réseaux nationaux et internationaux.

Activités Stratégiques

  • Contribuer aux instances de gouvernance (numérique, handicap, IA, pédagogie…) en intégrant l’accessibilité numérique comme levier de réussite étudiante.
  • Participer à la mise en œuvre des schémas directeurs (handicap, numérique, vie étudiante) en assurant leur cohérence autour de l’accessibilité.
  • Structurer et animer un réseau « accessibilité numérique et réussites étudiantes » à l’échelle de CY Alliance.
  • Conseiller et accompagner les directions, composantes et porteurs de projets dans l’intégration de l’accessibilité (logique de design universel).
  • Réaliser une cartographie des outils et ressources numériques et définir une feuille de route pluriannuelle d’amélioration.
  • Identifier les besoins des usagers, notamment des étudiants en situation de handicap, et prioriser les actions.
  • Piloter et coordonner des actions structurantes (formations, outils, ressources) et proposer des projets innovants.
  • Assurer une veille stratégique et développer des partenariats spécialisés en accessibilité numérique.
  • Contribuer à la valorisation et au rayonnement des actions de CY aux niveaux : local, national et international.

Activités Opérationnelles

  • Piloter la mise en accessibilité des outils et contenus numériques (audits, recommandations, suivi RGAA).
  • Accompagner les équipes dans la production de contenus pédagogiques et de communication accessibles.
  • Concevoir et animer des actions de formation et de sensibilisation (ateliers, modules, guides).
  • Développer et diffuser des ressources accessibles favorisant la réussite de tous les étudiants.
  • Coordonner la mise en œuvre des projets (animation, communication, partenariats, gestion budgétaire).
  • Répondre à des appels à projets et suivre les financements associés.

Profil recherché

  • Expertise en accessibilité numérique : connaissance du RGAA, des bonnes pratiques d’accessibilité web et des enjeux d’inclusion numérique dans l’enseignement supérieur.
  • Gestion de projet : pilotage de projets transversaux, structuration de feuilles de route, suivi d’indicateurs et conduite du changement.
  • Ingénierie pédagogique : compréhension des enjeux de pédagogie inclusive et capacité à contribuer à l’adaptation de ressources et dispositifs de formation.
  • Analyse et évaluation : capacité à réaliser des diagnostics, exploiter des données et produire des bilans et recommandations.
  • Animation et communication : aptitude à animer des réseaux, accompagner des équipes, former et vulgariser des sujets techniques.
  • Travail en environnement institutionnel : capacité à évoluer dans un écosystème complexe et à collaborer avec des acteurs multiples (services, composantes, partenaires).
  • Connaissance de l’écosystème de l’enseignement supérieur et de la recherche.

Niveau d'études minimum requis

Licence/diplômes équivalents (niveau 6).

Éléments de candidature

Cv et lettre de motivation obligatoires.

#J-18808-Ljbffr
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