Chef de Projet engineering H/F

NTN recrute un / une Chef de Projet engineering H/F !

En tant que Chef de Projet engineering, vous êtes rattaché(e) à Emmanuel, Responsable Chefs de Projet Automobile et votre mission principale est de participer activement aux développements des produits Automobile avec nos Clients.

Responsabilités

• Animer et préparer la réponse aux consultations Clients en liens étroits avec les équipes Achats, Chiffrage, Marketing et Commerciales et/ou prospecter auprès de futurs acteurs Automobile, rentrant dans la stratégie de NTN Europe.
• Conduire le développement des projets, pour lesquels NTN Europe a été nommés, suivant le standard de développement, en étant le garant de l'atteinte des objectifs qualité, coûts, délais, définis lors du lancement du projet.
• Assurer le suivi Economique des Projets dont vous avez la charge, des dépenses afférentes, ainsi que leurs industrialisations en étroite collaboration avec les équipes de nos sites de Production.
• Garantir le respect du Contractuel Client et sa déclinaison dans l'Entreprise.
• Contribuer au maintien de la relation Client et à la conduite de la stratégie des Produits Automobile en collaboration avec les équipes commerciales et marketing.
• En interne, vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des secteurs impliqués dans le développement des Produits et également en lien avec le Procédé.
• Enfin, vous êtes l'interlocuteur-clé et le porteur des demandes d'investissements nécessaires à vos Projets pour les faire valider auprès de la Direction.

Profil

• Ingénieur à dominante mécanique, avec une première expérience en gestion de projet ou en coordination d’équipes pluridisciplinaires.
• À l’aise dans un environnement international, vous maîtrisez l’anglais professionnel ; l’allemand est un plus.
• Autonome, proactif et doté d’un bon esprit d’anticipation, vous savez évoluer dans des contextes complexes et changeants.
• Reconnu pour vos qualités relationnelles, vous fédérez les équipes autour d’objectifs communs.
• Orienté client et résultats, vous avez à cœur de garantir la réussite des projets et la satisfaction de vos interlocuteurs.

Conditions de rémunération et dates

• Rémunération fixe sur 13 mois : A partir de 40K.
• Rémunération variable : 10% de la rémunération brute annuelle.
• Date de démarrage : juin 2026.
• Localisation : Annecy.
• Travail en journée avec horaires flexibles.
• 40h par semaine.
• 8 RTT par an en plus des 5 semaines de congés.
• 1 semaine de congés supplémentaire au bout de 2 ans d’ancienneté.

Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat(e)s.