Chef de projet Data/IA RH

Vos missions au quotidien

Référence XD

En tant que Chef de projet Data/IA RH, vous intégrerez la Direction des Ressources Humaines du Groupe au sein du Département Données, Transformation Digitale et Services RH qui a pour mission principale d’établir la politique et la stratégie du Groupe en matière d’organisation et modèle opérationnel RH, d’innovation, de systèmes d’information et de données RH. L’équipe travaille étroitement avec le Chief Operating Office du Groupe dans les domaines Data, IA et IT ainsi que l’ensemble des acteurs clés de la Filière RH de Société Générale. Elle assure une veille fonctionnelle et technologique.

• Contribuer au pilotage du déploiement des outils d’IA générative au sein de la filière RH et à leur adoption, à travers des actions de sensibilisation aux usages et d’accompagnement à l’appropriation, suivre l’allocation des licences et les indicateurs d’utilisation.
• Maintenir à jour la bibliothèque de prompts RH et jouer un rôle de modérateur dans son enrichissement.
• Participer à l’instruction des cas d’usage d’IA et au suivi du portefeuille (risques, valeur, mise à jour du réalisé).
• Contribuer à l’organisation des POC ou pilotes (pilotage des tests, évaluation des solutions).
• Jouer un rôle de promoteur de la transformation digitale et d’animation sur le volet Innovation, en assurant une veille interne et externe et en menant des actions de partage et de mise en visibilité.
• Maintenir les connaissances de référence produites par le département sur SharePoint (HR Transfo Corner).
• Documenter les jeux de données RH mis à disposition pour en faciliter l’usage dans le cadre des projets (description des data sets dans le SG Data Catalogue).

Et si c’était vous?

• Vous êtes en train de préparer un Bac+4/5 en Université, Ecole de commerce ou Ecole d’Ingénieur avec une spécialisation en Transformation Digitale, de la Data/IA ou de la Gestion de Projets Innovants.
• Vous maîtrisez Office365, en particulier SharePoint et les outils d’IA génératives associés (Copilot 365, PowerPlatform).
• Vous avez des connaissances en modèles de données et des compétences en gestion de projet & conduite du changement.
• Vous êtes curieux(se) avec une envie d’expérimenter le développement sur des plateformes low-code/no-code et d’apprendre des technologies de Data Science.
• Une connaissance des métiers des Ressources Humaines serait un plus.
• Vous possédez une bonne capacité à communiquer, un esprit d’analyse et de synthèse, et pouvez évoluer dans un environnement changeant nécessitant un certain niveau d’autonomie.
• You’re fluent in English! Vous êtes le candidat idéal.

Pourquoi nous choisir?

• Prime* de participation et d’intéressement.
• Télétravail possible selon le rythme de votre service et celui de votre alternance.
• Prise en charge de 60 % de votre titre de transport.
• Billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…).
• Offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail.