Chef de projet clients h/f

À propos d'Axéréal

Axéréal est un des premiers groupes coopératifs céréaliers français, présent en France et à l'international. Premier collecteur de matières premières céréalières durables, l’entreprise soutient une transition agricole et alimentaire dynamique. Elle intègre des activités de transformation pour les marchés de la brasserie via sa filiale Boortmalt et de la boulangerie via Axiane Meunerie, et soutient le développement de la filière pois protéagineux avec Intact.

Axéréal rassemble 11 000 agriculteurs et 3000 collaborateurs, réalise un chiffre d'affaires d'environ 3 milliards d'euros, et opère dans 15 pays.

Wiuz

La plateforme Wiuz sert les coopératives et négoces, les agriculteurs et leurs partenaires pour suivre et piloter les productions, assurant traçabilité, conformité réglementaire et indicateurs agroécologiques. Elle couvre l’ensemble du territoire français et est utilisée par plus de 70 sociétés clientes, 1 300 conseillers et 12 000 agriculteurs.

Offre d’emploi – Chef de projet client (h/f)

En pleine croissance, nous souhaitons recruter un Chef de projet client en CDI pour rejoindre le pôle clients Wiuz (Paris 8ème). Rattaché(e) au responsable du pôle, vous accompagnerez nos clients dans l’utilisation des solutions et assurerez le suivi des projets.

Responsabilités

• Former et accompagner les clients dans l’utilisation des solutions.
• Animar les réunions projets et comités de suivi client.
• Prendre en charge, analyser et assurer le suivi des demandes des utilisateurs.
• Participer à la mise à jour des référentiels.
• Animer des webinaires et formations auprès des clients.
• Réaliser les supports d’utilisation des solutions (vidéos, tutoriels).
• Réaliser les tests des solutions (Web, Mobile, PC).
• Effectuer des déplacements occasionnels sur toute la France pour rencontrer les clients.

Compétences requises

• Formation supérieure Bac+3/+5 en agriculture, agronomie ou gestion de projets informatiques avec appétence pour le monde agricole.
• Expérience de plusieurs années dans le déploiement de solutions digitales.
• Maîtrise de l’anglais professionnel (minimum 800 au TOEIC).

Compétences comportementales

• Sens du relationnel
• Force de proposition
• Agilité
• Rigueur organisationnelle
• Autonomie

Avantages

• Parcours d’intégration personnalisé et interactif.
• Package de rémunération : fixe + 13e mois + prime sur objectifs + prime d’intéressement et participation + titres restaurant + mutuelle + prévoyance + retraite supplémentaire + CSE + télétravail.
• Politiques Handicap et Diversité favorisant l’inclusion.

Égalité des chances

Dans le cadre de notre politique Handicap, Axéréal étudie à compétences égales toutes les candidatures, favorisant l’inclusion dès le recrutement. Des référents handicap accompagnent les collaborateurs en situation de handicap dès leur intégration pour veiller à l’adaptation des postes de travail si nécessaire.