Chef de projet aménagement urbain / VRD – Management d’équipe H/F
BLOIS, 41
il y a 3 jours
Facilitateur de recrutements depuis 2010, AVANTAGE RH accompagne ses clients et ses candidats pour trouver l'adéquation sur-mesure entre un futur collaborateur et son entreprise.
Notre savoir-faire :
- Recrutement middle et executive management
- Approche directe cadres dirigeants
- Validation de candidatures Assessment center ou mises en situation professionnelle
Nous privilégions :
- Une compréhension fine du poste et le potentiel d'attractivité de son environnement,
- Le sourcing sur les réseaux sociaux et CVthèques,
- L'attention portée à l'expérience candidat,
- La capacité à utiliser à bon escient les tests basés sur des algorithmes de prédiction d'affinité.
Les entreprises et les candidats qui font appel à nous se reconnaissent dans l'ADN de notre équipe ambassadrice en recrutement :
- Le recrutement affinitaire vs. l'expertise technique
- L'épreuve du réel vs. le déclaratif du CV
- Créateurs de moments d'émotions vs. l'industrialisation des process
- Farmers vs. chasseurs
AVANTAGE RH recrute pour un bureau d’études reconnu en ingénierie VRD, intervenant sur des projets d’aménagement variés (urbains, lotissements, infrastructures).
Dans un contexte de développement, nous recherchons un(e) Chef de projet senior pour piloter l’activité, encadrer une équipe et structurer les projets.
Pourquoi ce poste est une vraie opportunité :
- Poste clé avec forte autonomie et impact direct
- Management d’une équipe à taille humaine (3 personnes)
- Projets variés : aménagement urbain, ZAC, lotissements…
- Lien direct avec la direction
- Possibilité de structurer et faire évoluer le bureau d’études
Vos missions :
Pilotage de projets
- Prendre en charge des projets VRD de la conception à la réalisation
- Analyser les besoins clients et définir les solutions techniques
- Piloter les plannings, budgets et livrables
- Coordonner les différents intervenants
Management d’équipe
- Encadrer, animer et faire monter en compétences une équipe de 3 collaborateurs
- Organiser les réunions de suivi et assurer la bonne répartition des projets
- Accompagner le développement individuel et collectif
Expertise technique
- Superviser les études (dimensionnement, conception, validation)
- Garantir la qualité technique des livrables
- Être force de proposition sur des solutions innovantes
Développement & relation client
- Participer aux rendez-vous clients
- Contribuer aux réponses aux appels d’offres
- Fidéliser et développer le portefeuille
Environnement technique
- Projets : aménagements urbains, ZAC, lotissements
Entreprise
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