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Chef de mission H/F

BAIE MAHAULT
il y a 4 jours

Offre n° – Chef de mission expertise comptable (H/F)

Actualisé le 15 juillet 2026

Vous êtes chef de mission et votre trajectoire vers le grade de directeur de mission est floue, votre équipe perd du temps sur des tâches mécaniques, et le développement commercial reste un mot d'ordre sans moyens. Vous voulez piloter pour de vrai, avec des outils à la hauteur. Ce poste vous donne le portefeuille, l'équipe et les leviers.

Le cabinet est pluridisciplinaire, indépendant de 80 collaborateurs, avec un portefeuille TPE/PME diversifié sur des secteurs variés. Il a investi dans ses outils pour libérer ses équipes des tâches répétitives et concentrer la valeur sur le conseil et le pilotage.

Responsabilités

  • Production & supervision : piloter son portefeuille TPE/PME, superviser les travaux de clôture et de révision, assurer la revue des travaux des collaborateurs juniors et confirmés.
  • Conseil & relation client : accompagner les dirigeants à 360°, fournir conseil de gestion, suivi des échéances et accompagnement dans leurs décisions.
  • Management : encadrer et faire monter une équipe de collaborateurs, avec un management structuré.
  • Développement : participer au développement commercial du cabinet et à la croissance de son portefeuille.

Profil recherché

  • 5 à 7 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
  • Master CCA / DSCG / DEC en cours ou obtenu.
  • Maîtrise de la révision et de la gestion autonome d'un portefeuille.
  • Première expérience d'encadrement, ou réelle envie de structurer une équipe.
  • Goût du conseil dirigeant et de la relation client.
  • Intérêt pour le développement commercial, ou appétence pour cette dimension.
  • Leadership, organisation, et fiabilité.

Rémunération & avantages

  • Salaires : 55 000 € – 70 000 € brut annuel, selon profil.
  • Prime d’intéressement.
  • RTT.
  • Télétravail.
  • CDI temps plein.

Localisation : Paris 17e (75017)

Pourquoi ce poste : piloter un portefeuille avec des outils modernes, manager une équipe, jouer un rôle commercial, évoluer vers le grade de directeur de mission avec l’association en perspective.

Posts à pourvoir rapidement. Prenons le temps d’en parler.

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