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Chef de marché (H/F)

FLOIRAC, 33
il y a 1 jour
CDI

Description du poste :

Le chef du groupe achats-marchés est placé sous l'autorité du sous-directeur administratif. Il assure l'interface avec la sous-direction achats (SDHA) du SIAé et effectue les achats délégués à l'unité locale d'achats du site de BORDEAUX dans le cadre d'une répartition du programme d'achat annuel qu'il collecte auprès des prescripteurs et ajuste selon le plan des achats. Il est responsable du déploiement, du suivi et de l'optimisation des procédures d'achat de l'expression du besoin jusqu'à l'exécution du marché et l'évaluation de la performance. A ce titre, il organise, planifie et contrôle l'activité du groupe en veillant à lisser le plan de charge. Il accompagne les équipes et les prescripteurs dans la rédaction des pièces des marchés, assure la relecture, le contrôle et la validation des actes à chaque étape et met en place des outils de reporting utiles pour assurer un suivi des indicateurs de performance, de soutenabilité et d'efficience. Il participe au réseaux achats du SIAé et est amené à travailler en étroite collaboration avec la SDHA du SIAé. Il est chargé d'accompagner la montée en compétence de ses équipes en proposant les actions de formation nécessaires. Il est le garant du cadre juridique et administratif, des processus internes et de la règlementation relative à la commande publique. A ce titre il conseille les services et la direction et participe aux différents réseaux achats
Description du profil :

Poste ouvert aux administratifs.

La/le titulaire du poste doit maîtriser les procédures de la commande publique et les principes du lean management. Elle/Il doit faire preuve de leadership pour manager une équipe, optimiser les processus d'achat et assurer le suivi des performances, tout en conseillant les services sur le cadre juridique et administratif. Ce poste exige également un excellent relationnel, une grande rigueur et une capacité à travailler en réseau dans un environnement en constante évolution.

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France Travail
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