Chef de ligne (H/F)
tâche
Poste à pourvoir : Chef de ligne H/FDémarrage : au plus vite
Contrat : contrat
Localisation: Villiers le Bel
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap .
Donnez du sens à votre expertise industrielle
Vous aimez piloter une équipe, organiser la production et relever des défis opérationnels au quotidien et évoluer dans une entreprise où la performance industrielle rime avec inclusion et engagement humain ?
Rejoignez Tech'Air, Entreprise Adaptée, spécialisée dans les prestations industrielles de sous-traitance (assemblage, câblage, conditionnement, logistique). Elle concilie performance économique et tâche d'utilité sociale en favorisant l'emploi durable de personnes en situation de handicap. Engagée en faveur de l'inclusion, Tech'Air accompagne le développement des compétences de ses collaborateurs dans un environnement de travail bienveillant, exigeant et tourné vers la qualité de service.
Votre tâche
En tant que Chef de ligne, vous êtes le véritable chef d'orchestre de votre ligne de production. Garant de la qualité, de la sécurité et du respect des délais, vous animez votre équipe afin d'atteindre les objectifs de production dans les meilleures conditions.
Au quotidien, vous serez amené à :Piloter la production
Organiser et coordonner les activités de votre ligne selon le planning de fabrication.
Veiller au respect des objectifs de qualité, de productivité et de délais.
Anticiper les besoins en composants et en approvisionnements afin d'éviter toute rupture.
Assurer le bon déroulement des opérations et réagir rapidement en cas d'aléas.
Manager votre équipe
Encadrer, accompagner et fédérer une équipe d'opérateurs.
Répartir les tâches en fonction des compétences et des priorités.
Accueillir et former les nouveaux collaborateurs.
Favoriser un climat de travail positif et gérer les situations du quotidien
Garantir la qualité et la sécurité
Contrôler la conformité des produits tout au long du process.
Veiller à l'application des procédures qualité et sécurité.
Identifier les anomalies et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires.
Participer à l'amélioration continue
Contribuer à l'optimisation des process et des équipements.
Participer à la résolution des dysfonctionnements.
Être force de proposition pour améliorer la performance de la ligne.
Assurer le suivi de l'activité
Renseigner les indicateurs de production.
Communiquer les informations essentielles au Responsable de production.
Animer les points d'équipe et partager les objectifs de production.
