Chef de chantier

Description

Le Groupe DARVER regroupe 2 sociétés de construction respectivement implantées dans l’Hérault et le Gard.

• DARVER à Montpellier, compte 90 collaborateurs
• DARVER 30 à Nîmes, compte 30 collaborateurs

DARVER est une entreprise spécialisée dans le bâtiment gros œuvre et travaux tous corps d’état, existant depuis plus de 25 ans et basée à Castries (34). Elle conçoit et exécute des projets de tous types, en neuf ou rénovation, pour les professionnels, particuliers et collectivités.

• Logements individuels et collectifs
• Bâtiments industriels et commerciaux
• Ouvrages fonctionnels (administration, culture, éducation, santé…)
• Travaux de gros œuvre associés aux énergies renouvelables
• Travaux de proximité (entretien et maintenance) pour certaines collectivités

Le Groupe Darver apporte à ses clients des solutions personnalisées et les accompagne pour la conception et la réalisation de projets de toutes tailles et de toutes natures en Gros‑œuvre, Tous Corps d’État et conception‑réalisation.

En 2016, le Groupe Darver a construit son nouveau siège social en périphérie de Montpellier dans un parc d’activités dynamique, bénéficiant de nombreuses commodités et proche des grands axes. Les salariés bénéficient, ainsi, d’équipements modernes et d’un environnement de travail de qualité.

Avantages

• Mutuelle

Missions

• Participation aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux
• Supervision de l'installation de chantier, de la livraison, de la réception des engins et des matériaux
• Lecture de plan coffrage et ferraillage
• Contrôle des approvisionnements
• Gestion des plannings et coordination des équipes
• Respect des règles de sécurité sur chantier
• Management des hommes et suivi de la production (ratio, rendements, etc.)
• Organisation, rotations, méthodologie pour optimisation de la production
• Respect des règles de l’entreprise, DTU, etc.

Profil

3 années d’expérience sur une fonction similaire.

Vous êtes autonome mais aimez travailler en équipe, vous savez faire preuve d’autorité pour gérer vos équipes, avez l’esprit d’initiative et avez envie de vous investir durablement dans une entreprise à taille humaine.

Nos attentes sont axées sur votre bon sens, votre capacité d’évolution et votre envie de vous impliquer dans votre poste.

Seniority level

• Mid‑Senior level

Employment type

• Full‑time

Job function

• Management and Manufacturing

Industries

• Construction