Chef d'équipe voirie (H/F)

Offre n° 207CHGV Chef d'équipe voirie (H/F)

NOTRE COLLECTIVITÉ : La communauté de communes Loire Layon Aubance (CCLLA) regroupe 19 communes et 57 000 habitants au sud d'Angers ; ses 250 agents assurent au quotidien des services de proximité pour entretenir les espaces publics, gérer les équipements et accompagner les communes.

Au sein des services techniques du secteur 3 (6 communes : Rochefort-sur-Loire, Denée, Mozé-sur-Louet, Val-du-Layon, Beaulieu-sur-Layon, Saint‑Jean‑de‑la‑Croix), vous intégrez une équipe d'une trentaine d'agents, dont un service voirie de 5 agents chargé de l'entretien et de la sécurisation des routes et espaces publics du secteur.

MISSIONS

• Pilotage technique et organisationnel
  • Organiser l'activité quotidienne du service voirie et gérer les demandes des communes et élus (travaux, urgences, interventions).
  • Planifier et coordonner les travaux en régie ou avec des prestataires, en lien avec les services internes.
  • Suivre l'exploitation du réseau et garantir la sécurité des usagers et des agents.
  • Assurer les relations avec entreprises et partenaires (devis, suivi de chantiers, interventions).
• Management d'équipe (4 agents)
  • Encadrer et animer l'équipe voirie (organisation du travail, arbitrages, congés, évaluations).
  • Accompagner les agents au quotidien et relayer les informations.
  • Participer ponctuellement aux interventions de terrain.
• Gestion administrative et suivi d'activité
  • Suivre le budget du service et contribuer aux propositions d'investissements.
  • Gérer les stocks, commandes et suivi des matériels et engins.
  • Assurer le suivi administratif des interventions et outils de reporting.

CONDITIONS D'EXERCICE

• Poste à temps complet (37 h 30), ouvert aux fonctionnaires ou, à défaut, en CDD d'un an renouvelable vers une titularisation.
• Basé à Rochefort‑sur‑Loire (centre technique), avec encadrement direct de 4 agents et alternance de travail de bureau et interventions sur le terrain.
• Participation possible aux astreintes.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Un métier qui a du sens : vous contribuez directement à la sécurité et à l'entretien des routes et espaces publics utilisés chaque jour par les habitants, au cœur des communes du territoire, en encadrant une équipe technique et en participant à des interventions concrètes et variées.
• De nombreux avantages : rémunération statutaire + SFT + IFSE + CIA + prime mobilité durable + comité d'entreprise d'envergure nationale « CNAS » + 15 jours de RTT + participation employeur mutuelle et prévoyance.

PROFIL

• Formation ou expérience dans les travaux publics ou domaine technique appréciée, avec intérêt pour les missions de voirie et d'encadrement d'équipe.
• Expérience en collectivité territoriale et/ou en management d'équipe appréciée.
• Permis de conduire B obligatoire.

CANDIDATURE ET INFORMATIONS

• Envoyer CV + lettre de motivation.
• Poste à pourvoir à compter du 15 juin 2026 (ou 1er août 2026 si fonctionnaire titulaire).
• Après clôture de l'appel à candidature, les profils retenus seront contactés pour un entretien. Aucune réponse ne sera donnée avant cette étape.