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CHEF D'EQUIPE F/H

LIÈPVRE, 68
il y a 14 jours

Placé sous l'autorité de votre Responsable de secteur, vous veillez à la propreté et à l’entretien des sites en gérant les équipes de nettoyage.

Responsabilités

  • Être responsable de la préparation et de l’entretien des locaux
  • Superviser et encadrer des employés
  • Garantir et assurer l’objectif qualitatif et quantitatif
  • Former les nouveaux arrivants (méthodologie du nettoyage, standards de l’établissement, utilisation du matériel, bonnes pratiques, gestes et postures préconisés pour limiter les TMS, attitude de service…)
  • Contrôler l’état du nettoyage des locaux
  • Veiller au bon fonctionnement des installations de l’établissement et au matériel fournis par la société (aspirateurs, chariots, …)
  • Signaler les problèmes aux équipes chargées.
  • Contrôler la réalisation des prestations
  • Faire respecter les règles, consignes et procédures de l’établissement et d’Onet
  • Remonter les accidents de travail, de trajet et arrêts maladies à son responsable de secteurs
  • Assurer les suivis et remontés QSE demandés par l’agence (causeries, remontés des situations à risques)
  • Être l'interlocuteur privilégié du client
  • Effectuer des contrôles contradictoires et non contradictoires
  • communiquer toutes anomalies selon besoin aux client et son responsable

Si vous êtes motivé et travailleur, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Une première expérience sur un poste similaire est la bienvenue mais tous les profils sont étudiés.

Personne de terrain, vous êtes reconnu pour votre rigueur, minutie et votre autonomie avec un souci du détail et de la perfection. Votre discrétion sera également très appréciée.

De bonne présentation, vous savez vous organiser, tenir les positions données par la hiérarchie et rendre compte. Vous êtes doté d’un sens des responsabilités et du service client.

Compétences clés

  • Compréhension du français pour passage des consignes et remontés d’information
  • Autonome dans le travail
  • Management d’équipe
  • Capacité d’identifier les produits et matériels nécessaires
  • Respect des règles d’hygiène et de sécurité
  • Remontées d’information à sa hiérarchie

Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.

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