Chef Comptable H/F
LAMOTTE-BEUVRON, 41
il y a 2 jours
Notre client est une organisation à but non lucratif. Leur mission est de promouvoir des activités enrichissantes pour leurs membres tout en respectant des standards élevés de gestion financière.En tant que Chef(fe) Comptable, vous serez en charge de :
1. Établissement et clôture des comptes annuels
Préparer les états financiers de la Fédération (bilan, compte de résultat, annexes).
Garantir la conformité des comptes avec les normes comptables en vigueur.
Superviser les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle.
Collaborer avec les commissaires aux comptes lors des audits.
2. Suivi et coordination des opérations de comptabilité générale
Superviser l'enregistrement des écritures comptables (achats, ventes, banques, immobilisations, etc).
Assurer la bonne tenue des journaux, du grand livre et des balances.
Veiller à la régularité des opérations fiscales (TVA, IS, etc).
Contrôler les rapprochements bancaires et les écritures de paie.
Suivre les provisions, amortissements, charges constatées d'avance, etc.
3. Encadrement du service comptabilité
Manager l'équipe comptable : répartition des tâches, suivi des délais, accompagnement.
Mettre en place des procédures internes pour fiabiliser les processus comptables.
Assurer la montée en compétence de l'équipe.
Être l'interlocuteur privilégié des autres services pour les sujets financiers.
N/C
1. Établissement et clôture des comptes annuels
Préparer les états financiers de la Fédération (bilan, compte de résultat, annexes).
Garantir la conformité des comptes avec les normes comptables en vigueur.
Superviser les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle.
Collaborer avec les commissaires aux comptes lors des audits.
2. Suivi et coordination des opérations de comptabilité générale
Superviser l'enregistrement des écritures comptables (achats, ventes, banques, immobilisations, etc).
Assurer la bonne tenue des journaux, du grand livre et des balances.
Veiller à la régularité des opérations fiscales (TVA, IS, etc).
Contrôler les rapprochements bancaires et les écritures de paie.
Suivre les provisions, amortissements, charges constatées d'avance, etc.
3. Encadrement du service comptabilité
Manager l'équipe comptable : répartition des tâches, suivi des délais, accompagnement.
Mettre en place des procédures internes pour fiabiliser les processus comptables.
Assurer la montée en compétence de l'équipe.
Être l'interlocuteur privilégié des autres services pour les sujets financiers.
N/C
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