Chef/Cheffe de Marché H/F

Overview

Leader dans le domaine de la couverture complémentaire maladie du secteur hospitalier public, la Mutuelle Nationale des Hospitaliers et des professionnels de la santé et du social recherche tout au long de l'année de nouvelles compétences, prêtes à relever de nouveaux défis.

La politique sociale de la MNH s'attache à respecter et réaffirmer nos valeurs mutualistes de solidarité et d'entraide en déployant des actions en faveur de la diversité et de l'inclusion, notamment autour du handicap, de l'égalité Femmes/Hommes, des jeunes diplômés et des séniors. En tant qu'employeur responsable et socialement engagé, acteur de l'économie sociale et solidaire, nous nous attachons à participer à la construction d'une société plus inclusive, durable et locale. Nos recrutements, centrés sur les compétences, sont réalisés dans le respect des principes de non-discrimination à l'embauche et d'égalité des chances pour tous et nous sommes labélisés " Recrutement inclusif @ Job In Live ".

Au sein du Pôle Marchés de la Direction du Marketing, la MNH recrute un(e) Chef / Cheffe de Marché H/F en CDI.

Vous viendrez renforcer l'équipe pour mener à bien tous les projets de transformation et vous développerez les nouvelles offres et services tant sur l'individuel que sur le marché du collectif.

Responsabilités

• Définir, mettre en place et coordonner des actions de marketing.
• Analyser les marchés d'assurance de personnes et le positionnement concurrentiel des acteurs et de la mutuelle.
• Identifier les leviers de développement en termes d'offres.
• Analyser les attentes des clients identifiés par les études marketing ou par le réseau de distribution et déterminer les actions à engager afin d'y répondre.
• Être force de proposition avec la conception de nouveaux produits ou l'adaptation de produits existants, en lien avec les services d'études marketing, actuarielles et techniques (contenu des offres, ciblage, tarification, modalités de commercialisation et de distribution).
• Participer à l'élaboration de la mise sur le marché des produits (actions marketing et campagnes de communication commerciale selon les cibles et les supports de diffusion définis).
• Suivre la vie de l'offre commerciale et procéder aux ajustements marketing nécessaires.

• Assurer le suivi des projets.
• Travailler de manière transverse avec toutes les directions de l'entreprise pour permettre la conception et la mise sur le marché des offres.
• Éventuellement, lancer les appels d'offres, participer aux choix des prestataires ou fournisseurs et assurer le suivi de leurs prestations.
• Élaborer les documents (cahier des charges, demandes de devis...) à destination des prestataires ou fournisseurs.

• Assurer la veille et le développement des produits.
• Suivre les évolutions (environnementales, technologiques, juridiques ou concurrentielles) en matière de techniques et outils de marketing.
• Analyser l'environnement du produit, notamment au travers de la conception d'études de marche : benchmark concurrence, cibles de distribution.
• Définir les règles et les indicateurs de suivi des nouveaux produits, faire le suivi des ventes.

• Conseiller, accompagner et aider à la décision.
• Venir en appui des services commerciaux et communication pour leur apporter une expertise technique lors de la conception ou le lancement de nouveaux produits.

Profil recherché

• Formation BAC +4/+5 (École de commerce ou équivalent universitaire) spécialisée en marketing et ventes, marketing multimédia, marketing opérationnel et réseaux de communication, communication et stratégies commerciales.
• Expérience professionnelle minimale de 3 ans en assurance de personnes collectifs (santé et prévoyance).
• Bonne connaissance de l'environnement mutualiste ou paritaire et du montage des contrats collectifs d'assurance et des conventions collectives.
• Maîtrise des principes du marketing (mix marketing, marketing études, marketing opérationnel), des techniques et méthodes de communication et des techniques de gestion de projet et pilotage transverse.
• Capacité à s'organiser, à déterminer les tâches à réaliser et à travailler de manière autonome; créativité dans la conception et la réalisation d'actions ou supports marketing.
• Bonne capacité de détection et d'analyse des besoins et des attentes clients.
• Esprit de proposition, d'argumentation et de conviction avec le sens du résultat.

Déplacement d'une journée par semaine (ou tous les 15 jours) au siège de la MNH (Loiret, Montargis).

Avantages : Rémunération attractive sur 13,55 mois, télétravail (2 jours/semaine), RTT, intéressement, PEE, PERCOL, CET, CSE, etc.