Chef / Cheffe de chantier électricité industrielle (H/F)
Offre n° 201SGGY Chef / Cheffe de chantier électricité industrielle (H/F)
Actualisé le 02 mars 2026 - Soyez parmi les 1ers à postuler
Avenir Electrique de Limoges est une entreprise générale d'électricité avec le statut de société coopérative. Véritable expert en électricité, nous intervenons au niveau de la conception, de la réalisation, de la maintenance et du dépannage de tous types d'installations électriques. Nous travaillons aussi bien avec les institutions que les entreprises ou les particuliers. L'AEL, c'est plus d'un siècle d'évolutions de la société, d'adaptations à un marché sans cesse en révolution, au gré des turbulences de la distribution électrique et de l'évolution technique de ses applications. Nous sommes aujourd'hui répartis sur 6 sites (Limoges - 87, Brive - 19, Guéret - 23, Montguyon - 17, Samazan - 47, Saint Junien CAMP - 87).
Responsabilités
- La préparation du chantier : analyser les plans et les schémas électriques, participer à la définition des besoins en matériel, en moyens humains et en approvisionnement, préparer le matériel, les outillages et les zones d’intervention.
- La réalisation du chantier : monter et raccorder des équipements électriques (armoires, instrumentation, contrôle‑commande, distribution, automatismes), être le référent technique, diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques, encadrer et coordonner une ou plusieurs équipes et des sous‑traitants, respecter et faire respecter rigoureusement les consignes de sécurité et les normes d’installation et règles de l’art, suivre l’avancement, les délais et la qualité d’exécution, réaliser des essais, contrôles et mises en service, gérer l’outillage et les matériels sur le chantier, transmettre du savoir‑faire aux collaborateurs et accompagner les apprentis.
Profil recherché
Proactif(ve), sérieux(se) et doté(e) de bonnes capacités relationnelles, vous avez le goût du travail bien fait ; la satisfaction client est votre priorité.
Qualifications requises
- Formation Electricien, Electrotechnicien
- 5 ans d’expérience
- Esprit d’équipe développé
- Capacités d’organisation
- Capacité d’adaptation, méthodologie, force de proposition
- Capacité à communiquer et à rendre compte
- Habilitations électriques obligatoires
- Permis B
Avantages
- Mutuelle (option famille)
- Intéressement
- Participation
- Chèques déjeuner
Type de contrat
CDI – 36h/semaine – Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30 000€ à 32 000€ sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- Intéressement / participation
Profil souhaité
- 5 ans d’expérience - indispensable
Compétences
- Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget) – Cette compétence est indispensable.
- Apporter un appui technique aux équipes de chantier – Cette compétence est indispensable.
- Coordonner les travaux avec d'autres corps de métier – Cette compétence est indispensable.
- Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier – Cette compétence est indispensable.
- Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP) – Cette compétence est indispensable.
- Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d’œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation – Cette compétence est indispensable.
- Préparer l'exécution du chantier – Cette compétence est indispensable.
- B - Véhicule léger – Ce permis est indispensable.
Savoir‑être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3, P4, OHQ)
- Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux