Chauffeur accompagnateur (H/F)

L'ÉTABLISSEMENT
Le DITEP Rive Gauche accueille des adolescent(e)s de 11 à 20 ans (à partir de 5 ans sur le service ambulatoire) présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Ces jeunes se trouvent, malgré des potentialités intellectuelles et cognitives préservées, engagés dans un processus handicapant qui nécessite le recours à des actions conjuguées et à un accompagnement personnalisé adapté.
Selon l'âge et le type de besoins, ils sont accompagnés par l'un des services qui composent le DITEP, dans une dynamique de soin englobant la conjugaison des approches thérapeutiques éducatives et pédagogiques (96 places d'accueil autorisées par l'ARS).

VOS MISSIONS
Sous la responsabilité de la direction et intégré(e) à l'équipe interdisciplinaire, vous assurerez le transport des jeunes (adolescent(e)s de 11 à 20 ans) présentant des difficultés psychologiques, selon des trajets et des tournées établies. Vous pourrez également être amené(e) à assurer le transport de parent(s) dans le cadre des rendez-vous nécessaires à l'accompagnement.

Vous êtes en capacité de :
- Assurer le suivi de l'entretien du véhicule fourni.
- Veiller à la propreté intérieure et extérieure du véhicule
- Signaler tous dysfonctionnements à la direction.
- Respecter et faire respecter le code de la route aux personnes bénéficiant du transport
- Travailler en équipe interdisciplinaire
- Participer aux formations liées à la sécurité routière et aux formations institutionnelles

AVANTAGES LIES AU POSTE
- Travail d'équipe - Interdisciplinaire / Supervision
- Travail en semaine (du lundi au vendredi)
- Voiture de service pour les trajets professionnels
- Formation continue et participation à des colloques encouragées
- Organisme de formation certifié Qualiopi interne

PROFIL ET COMPÉTENCES
- Expérience souhaitée auprès d'enfants et d'adolescents souffrant de troubles psychiques
- Formation aux premiers secours appréciée
- Permis B obligatoire depuis au moins 3 ans
- Qualité relationnelle

AVANTAGES
Forfait mobilité durable dans la limite de 400€ par an :
Forfait vélo, trottinette, covoiturage, véhicule électrique, .
« Pass Salarié » TBM avec un reste à charge de 17,75€/mois
Droit à 9 congés trimestriels par an + congés d'ancienneté à partir de 5 ans
Mutuelle d'entreprise : reste à charge de 4 €/mois pour une couverture de base
Maintien du salaire en cas d'absence pour enfants malades (jusqu'à 70h par année civile pour un salarié à temps plein)
Maintien du salaire durant le congé paternité/maternité sans condition d'ancienneté
Maintien de l'ancienneté lors de la prise d'un congé