Chargée d'affaires spécialisée/Chargé d'affaires spécialisé (F/H) - CHARGE D'AFFAIRES PROFESSIO[...]

About the Company

Elu « Meilleur employeur » (enquête Capital & Statista), le CIC Est recrute. Le CIC s’inscrit dans le groupe bancaire Crédit Mutuel Alliance Fédérale, avec une stratégie « ENSEMBLE PERFORMANT SOLIDAIRE » et un engagement sociétal. Notre société met sa performance au service de la société, favorisant le bien‑être de ses salariés.

Responsibilities

• Gestion d’un portefeuille clients (promoteurs, marchands de biens, aménageurs, investisseurs professionnels) au sein de la DPI du CIC Est.
• Activités commerciales : entretien régulier avec les clients, déplacements sur le territoire Grand Est et Seine‑Marne.
• Suivi et actualisation des opérations de financement en cours, détection et gestion des risques.
• Gestion quotidienne des dossiers (débiteurs, tâches administratives, alertes diverses).
• Prospection et développement commercial.
• Représentation de l’agence lors d’événements extérieurs.
• Synergie avec les différentes entités du groupe (CIC Entreprise, Grand Public, Banque Privée, AFEDIM, CM PARTICIPATIONS IMMOBILIÈRE, CM AMENAGEMENT FONCIER).
• Conception, montage et mise en place des dossiers.
• Étude et présentation des dossiers aux clients.
• Vérification et signature des offres de crédits.
• Présentation annuelle de l’activité des clients et de leurs résultats.

Benefits

• Parcours d’intégration et accompagnement personnalisés.
• Protection sociale renforcée.
• Conditions bancaires et assurances préférentielles.
• Prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre 2 mois de salaire brut selon les résultats du groupe.
• Action de formation annuelle.
• Rythme de travail adapté, télétravail jusqu’à 1 jour / semaine.
• 6ème semaine de congés payés.
• 10/11 jours de RTT par an.
• Participation avantageuse aux frais de transports collectifs.
• Forfait mobilité durable pouvant aller jusqu’à 600 €.
• Politique de mobilité interne au sein du Crédit Mutuel Alliance Fédérale.
• Accord pour salariés en situation de handicap ou proches aidants.
• Politique parentale avantageuse : indemnité de garde d’enfant, prime d’enfant annuelle, 12 semaines de congés rémunérés supplémentaires.

Qualifications

• Expérience souhaitée dans le marché des professionnels de l’immobilier.
• Maîtrise des techniques de vente et de prospection.
• Connaissance des produits et services banque‑assurance et financiers.
• Maîtrise du risque bancaire.
• Analyse financière.
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).
• Bonne culture économique et financière.
• Aisance relationnelle et esprit de conquête.
• Bonne communication écrite et orale.
• Rigueur, organisation, réactivité.
• Fiabilité, discrétion.
• Bonne capacité d’analyse.
• Capacité de travail en équipe.
• Certifications : le poste nécessite la certification AMF.