Chargée - Chargé des Mobilités Internationales H/F

Dans le cadre de la structuration régionale des mobilités européennes et internationales de l'enseignement agricolepublic en Provence-Alpes-Côte d'Azur (PACA), un dispositif de consortium Erasmus+ est mis en oeuvre pourl'enseignement et la formation professionnels (EFP) et, pour l'enseignement supérieur (SUP) à compter de larentrée scolaire .Le dispositif est piloté par le Service régional de la formation et du développement (SRFD) de la Directionrégionale de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt (DRAAF PACA). Le Complexe régionald'information pédagogique et technique (CRIPT) assure, pour le compte du consortium, la coordinationopérationnelle, ainsi que la gestion administrative et financière des mobilités Erasmus+. Les 9 établissementspublics locaux d'enseignement et de formation professionnelle agricoles (EPLEFPA) membres et le Centrede Formation pour Apprentis régional agricole public (CFA-RAP) mettent en oeuvre les mobilités au niveaulocal (information des publics, sélection des participants, accompagnement et suivi pédagogique, reconnaissancedes acquis).Dans ce cadre, le chargé de mobilités a pour mission l'animation et la gestion administrative et financière duconsortium régional.

Missions

• Animer le réseau régional des référents mobilité (EPLEFPA / CFA RAP) et organiser les COPIL et réunions techniques.
• Assurer la coordination opérationnelle du consortium (EFP / Sup) : planification, procédures communes, appui aux établissements.
• Assurer la gestion administrative et financière des mobilités Erasmus+ : bourses, pièces justificatives, suivi budgétaire, rapports et bilans.
• Déployer les standards qualité Erasmus+ : préparation, suivi, reconnaissance des acquis, inclusion des publics à moins d'opportunités, transition écologique (voyage vert).
• Assurer une veille ciblée sur les règles Erasmus+ et diffuser les informations utiles aux établissements.
• Contribuer à la dynamique régionale Erasmus+ en fédérant les établissements autour de pratiques partagées (qualité, inclusion, sécurité, reconnaissance).

Principales compétences

• Connaissances : Connaissance du programme Erasmus et de ses procédures de mise en oeuvre (EFP/Sup) - Règles de fonctionnement et des activités des EPLEFPA - Règles budgétaires et comptables - Anglais niveau B2 (Cadre européen de référence pour les langues)
• Savoir-faire : Animer un réseau et collaborer en équipe - Mettre en place et suivre des procédures de gestion - Consolider des données multi-établissements et piloter des tableaux de bord - Rédiger des procédures, notes, bilans et rapports (tableaux de bord, suivis, synthèses) - Évaluer une situation et porter un diagnostic (qualité, risques, inclusion) - Communiquer, et faire appliquer un cadre commun (procédures, délais) auprès d'interlocuteurs variés
• Savoir-être : Capacité d'adaptation - Réactivité - Rigueur administrative - Esprit d'équipe - Discrétion

Contrat en CDD jusqu'au 30/08/2027.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires,Impulser un projet au niveau local, national ou européen

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel