Chargé RH F/H

Au sein d'un service RH de 3 personnes ( une Responsable RH, une Gestionnaire de paie, et bientôt… vous), vos missions seront les suivantes:

Recrutement

• Rédiger et diffuser les annonces (jobboards, réseaux sociaux)
• Trier les candidatures et faire les préqualifications téléphoniques
• Organiser et participer aux entretiens avec les managers
• Gérer le suivi administratif : promesses d'embauche, DPAE, contrats (en lien avec la paie)
• Piloter l'onboarding des nouveaux arrivants (parcours d'intégration, livret d'accueil)

Plan de formation

• Suivre le plan de développement des compétences avec l'OPCO
• Épauler la RRH sur la construction du plan de formation 2027
• Gérer les relations avec les organismes : devis, conventions, convocations
• Réaliser les évaluations à chaud et à froid
• Suivre le budget formation et alerter en cas d'anomalie
• Produire les bilans réglementaires

SIRH et amélioration des process

• Participer à la consolidation du nouveau SIRH : paramétrage, fiabilisation des données, formation des utilisateurs
• Rédiger les modes opératoires et guides utilisateurs
• Faire évoluer les procédures RH et proposer des améliorations
• Contribuer à la digitalisation et à la simplification des process

Soutien administratif

• Épauler la gestionnaire de paie sur la gestion administrative : contrats, courriers, suivi des visites médicales
• Apporter un appui ponctuel sur les dossiers transverses (entretiens professionnels, élections CSE, indicateurs RH…)