Chargé(e) RH H/F (alternance)

Notre équipe RH, composée de 10 collaborateurs, intervient au service de l’ensemble du groupe et porte de nombreux projets structurants dans une dynamique d’amélioration continue : digitalisation des processus, consolidation de la marque employeur, développement des compétences, qualité de vie au travail et accompagnement des transformations.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé(e) de Ressources Humaines pour renforcer notre équipe et contribuer activement à plusieurs projets stratégiques.

Tesmissions

Rattaché(e) à l’équipe RH, tu participeras à des projets transverses à fort impact pour l’ensemble de l’entreprise. Dès ton arrivée, tu seras intégré(e) au projet de mise en place de notre nouvel outil de Gestion des Temps et Activités .

Tu contribues à :

• Participer au déploiement de l’outil
• Réaliser les tests fonctionnels avant lancement
• Accompagner les managers et collaborateurs dans la prise en main
• Créer des supports de communication adaptés
• Participer à la conduite du changement

Tu interviendras ensuite sur divers sujets en lien avec notre pôle développement RH :

• Recrutement : définition des besoins, entretiens, accompagnement des managers
• Onboarding : participation à la refonte de notre parcours d’intégration
• GEPP : participation à la création des parcours professionnels
• SIRH : contribution à l’optimisation de nos outils et process RH

Grâce à la diversité de nos projets RH, tu auras toujours un sujet passionnant sur lequel t’impliquer et continuer à développer tes compétences.

Cette alternance te permettra d’allier projets structurant et terrain, avec des déplacements régionaux ponctuels.

Tu prépares un Master en Ressources Humaines et recherches une alternance pour 1 ou 2 ans à partir de juillet ou septembre 2026.

Tu t'éreconnais dans les qualités suivantes :

• Curiosité et envie d’apprendre
• Excellent relationnel et aisance à échanger avec différents interlocuteurs
• Goût pour les projets et l’amélioration continue
• Esprit d’initiative et force de proposition

Tu aimes travailler en équipe et as envie d’évoluer dans un environnement dynamique où tu pourras développer tes compétences et contribuer concrètement à des projets RH structurants.

Une appétence pour les sujets liés à la paie, aux temps de travail et outils associés sera appréciée.

Tu t'éreconnais dans cette description ? Nous serons ravis d’échanger avec toi!

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une équipe RH expérimentée et pluridisciplinaire qui accompagnera dans la montée en compétences
• Des projets RH variés et stratégiques
• Un environnement de travail collaboratif et stimulant
• Une alternance riche qui permettra de développer une véritable expérience en gestion de projets RH.

Informations pratiques

Poste basé à La Motte-Servolex

Début : juillet ou septembre 2026

Durée : 1 ou 2 ans