Chargé(e) Relations Entreprises

Chargé·e de Relations Entreprises — Développement commercial

Nous accompagnons l'une des écoles d'un groupe d'enseignement supérieur dans le recrutement d'un·e Chargé·e de Relations Entreprises. Le poste est créé dans une logique de développement : l'objectif est d'élargir significativement le réseau d'entreprises partenaires de l'école.

Le rôle

C'est avant tout un poste de développement commercial. Vous ouvrez des comptes, vous créez la relation, vous la faites durer.

• Prospection : identification et approche de nouvelles entreprises (téléphone, LinkedIn, mail, événements, salons). C'est le cœur du poste et ce qui occupera la majorité de votre temps.
• Qualification des besoins : comprendre les enjeux RH et métiers de vos interlocuteurs pour leur proposer les bons profils d'alternants.
• Développement du portefeuille existant : reprise d'un portefeuille de partenaires historiques, à réactiver et à faire grandir.
• Placement des étudiants : mise en relation, suivi des candidatures, accompagnement jusqu'à la signature du contrat d'alternance.
• Pilotage : reporting régulier de votre activité et de vos objectifs.

Profil recherché

Le poste est ouvert à tout profil commercial, avec ou sans expérience de l'enseignement supérieur. Ce qui compte :

• Une première expérience réussie en prospection / développement commercial (BtoB idéalement), quel que soit le secteur — 2/3 ans, ou moins si le parcours est convaincant.
• Le goût réel du décrochage de nouveaux comptes : vous n'avez pas peur du téléphone et vous aimez ouvrir des portes.
• Une aisance relationnelle qui fonctionne aussi bien avec un DRH qu'avec un étudiant de 20 ans.
• De l'organisation et de la rigueur dans le suivi, parce qu'un pipe se travaille dans la durée.
• L'envie de travailler dans un environnement éducatif, avec l'impact concret que ça implique : chaque contrat signé, c'est un étudiant qui démarre sa carrière.