Chargé(e) du financement du logement social (H/F)

Au sein du bureau habitat public et rénovation urbaine (BHPRU) vous êtes spécifiquement en charge de toute la procédure d’agrément et de financement des logements sociaux dans le département. Vous pouvez également, en fonction des besoins et du plan de charge, être amené(e) à intervenir sur d’autres missions du bureau et notamment en appui sur la mise en œuvre de la loi solidarité et renouvellement urbain (SRU) .

Le principal enjeu du poste consiste à assimiler la complexité des procédures d’agrément et de financement du logement social, non seulement pour pouvoir réaliser ces missions en autonomie mais également pour pouvoir assurer le contrôle de la délégation des aides à la pierre confiée à Clermont Auvergne Métropole.

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la responsable habitat public et en équipe avec les 3 autres chargés d’étude du bureau, vos missions seront notamment de:

• instruire les demandes d’agrément et de financement de logements sociaux des organismes HLM, des collectivités territoriales et des promoteurs (gestion sur SIAP, y compris présentation des opérations à l’architecte conseil pour analyse) ,
• instruire et gérer les conventions APL (gestion sur Apilos et SIAP, y compris régularisation des conventions antérieures) ,
• assurer le suivi financier et comptable des aides à la pierre (paiement des acomptes et de soldes) ,
• assurer le contrôle de la délégation des aides à la pierre confiée à Clermont Auvergne Métropole,
• contribuer aux autres missions du bureau et notamment à la mise en œuvre de la loi SRU (inventaires, bilans, prélèvements annuels, contrats de mixité social, gestion du droit de préemption urbain, gestion du fonds de prélèvement SRU, accompagnement des communes déficitaires…) .

Vos principaux partenaires externes seront: bailleurs publics et privés, Clermont Auvergne Métropole, DREAL, DDFIP, collectivités territoriales…

Conditions particulières d'exercice

micro-ordinateur et téléphone portable dédiés

• bureau partagé à 2 personnes
• véhicules et moyens bureautiques partagés au sein du service
• horaires et saisonnalités: 35h en horaires variables selon règlement intérieur de la DDT
• télétravail: possible après acquisition de l'autonomie suffisante

Poste n°

Cotation du poste: G3 corps des TSDD et SACDD

Profil recherché

Fonctionnaire titulaire de catégorie B, demandeur d’emploi, titulaire d’un diplôme de niveau bac+2, vous maîtrisez les techniques bureautiques.

Vous serez formé(e) aux outils internes par des agents expérimentés.

Compétences recherchées:

• compétences techniques: connaissances réglementaires dans le domaine de l'habitat (code de la construction et de l'habitation) ou capacité à les acquérir rapidement,
• compétences transversales: rigueur, méthodologie, polyvalence,
• compétences relationnelles: capacité à travailler en équipe.

Modes d'acquisition: formations nationales, compagnonnage.

Profils recherchés: intérêt pour le domaine de l'habitat, être rigoureux dans son travail, capacité à s'intégrer dans une équipe, se former et à s'adapter.

Présentation de Direction Départementale des Territoires du Puy-de-Dôme (Ddt 63)

Au sein de la direction départementale des territoires (DDT) du Puy-de-Dôme, le service habitat et rénovation urbaine (SHRU) met en oeuvre les politiques nationales de l'habitat. Composé de 2 bureaux (19 agents) , il intervient sur les logements publics et privés.

Au sein du SHRU, le bureau habitat public et rénovation urbaine (BHPRU 7 agents) a pour missions: le portage des politiques locales de l'habitat, le financement du logement social, la mise en oeuvre de la loi SRU sur la mixité sociale ainsi que la mise en oeuvre des programmes de rénovation urbaine financés par l'agence nationale de renovation urbaine (ANRU) .