Chargé(e) développement stratégique innovant des ressources (H/F)

Chargé(e) de développement stratégique et innovant des ressources (H/F)

Missions : Sous la responsabilité de la Directrice Générale, vous assurerez le développement des financements, la gestion des relations partenariales, et le support stratégique et opérationnel.

Activités :

• Développement des financements diversifiés : identifier et prospecter de nouvelles sources de financement (mécénat, fondations, fonds européens, subventions publiques ou privées, partenariats institutionnels et privés); élaborer et mettre en œuvre une stratégie de levée de fonds adaptée aux besoins de l'UDAF et de ses différents pôles; assurer le suivi et l'optimisation des financements obtenus.
• Gestion des relations partenariales : développer et entretenir un réseau solide avec les financeurs institutionnels et privés; assurer la coordination avec les services de l'UDAF concernés pour la préparation des dossiers de financement; promouvoir les projets de l'UDAF et valoriser les actions auprès des partenaires.
• Support stratégique et opérationnel : conseiller la direction générale et la commission financière sur les opportunités de financement et les modalités d'optimisation; participer à l'élaboration de projets innovants et structurants, en intégrant les aspects financiers et partenariaux; contribuer à la rédaction et au suivi des conventions, rapports financiers et bilans d'activités liés aux financements.

Profil recherché :

• Expérience significative en levée de fonds, mécénat, financement public ou privé, ou gestion de projets associatifs/ONG.
• Connaissance des financements européens et nationaux.
• Capacités rédactionnelles et relationnelles solides.
• Sens de la négociation et du partenariat.
• Maîtrise des outils de suivi financier et de reporting.

Formation : Bac+5 idéalement en finance, gestion de projet, économie sociale et solidaire, management des organisations ou équivalent; formation complémentaire en développement de partenariats ou levée de fonds serait un atout.

Conditions supplémentaires :

• Véhicule de service pour les déplacements.
• Profil souhaité / Expérience : débutant accepté.
• Savoirs et savoir-faire : réaliser un modèle de prévision (souhaité).
• Permis de conduire : B - véhicule léger exigé.
• Secteur d'activité : action sociale sans hébergement n.c.a.

Type de contrat : CDD - 18 mois, durée horaire hebdomadaire: 35h/semaine, travail en journée.

Salaire : Mensuel de 3 144,00 € à 4 024,32 € sur 12 mois, selon la Convention CCNT du 15/03/1966 en fonction du diplôme et de l'expérience + indemnité métiers socio‑éducatifs (238 € bruts pour un temps plein).