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Chargé(e) d'Études Traction Électrique - Caténaire (H/F)

DIJON, 21
il y a 18 jours
28 500,00 € - 30 500,00 € / an
CDI
Temps plein

Missions :

*

Réaliser des études de conception d'installations de traction électrique (caténaire 1500 V et 25 k

V) en cohérence avec les autres métiers ferroviaires.

*

Produire les documents d'études : schémas électriques, plans de piquetage, notices descriptives, estimations, plannings.

*

Établir les dossiers de consultation des entreprises et les listes de matériel.

*

Vérifier les études d'exécution des entreprises et contrôler les études externalisées.

*

Apporter un appui technique aux établissements et aux équipes projet.

*

Assurer la conformité aux référentiels techniques et suivre les évolutions normatives et réglementaires.

Responsabilités :

*

Suivre ses affaires en propre (coûts et délais).

*

Garantir la qualité technique des livrables.

*

Coopérer avec les équipes internes et les partenaires externes.

*

Proposer des solutions pour respecter les enjeux des clients.

Profil recherché :

*

Diplôme Bac+2/+3 en Construction Mécanique ou équivalent.

*

Expérience souhaitée en études de traction électrique ou profil mainteneur IFTE.

*

Connaissance des outils DAO (Autocad, Bricscad, Revit) appréciée.

*

Rigueur, sens de l'organisation, capacité d'analyse et de synthèse.

*

Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe.

* (déplacements ponctuels).

Missions :

*

Réaliser des études de conception d'installations de traction électrique (caténaire 1500 V et 25 k

V) en cohérence avec les autres métiers ferroviaires.

*

Produire les documents d'études : schémas électriques, plans de piquetage, notices descriptives, estimations, plannings.

*

Établir les dossiers de consultation des entreprises et les listes de matériel.

*

Vérifier les études d'exécution des entreprises et contrôler les études externalisées.

*

Apporter un appui technique aux établissements et aux équipes projet.

*

Assurer la conformité aux référentiels techniques et suivre les évolutions normatives et réglementaires.

Responsabilités :

*

Suivre ses affaires en propre (coûts et délais).

*

Garantir la qualité technique des livrables.

*

Coopérer avec les équipes internes et les partenaires externes.

*

Proposer des solutions pour respecter les enjeux des clients.

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