Chargé(e) de Ressources Humaines (H/F) CDD 6 mois (H/F)

Offre n° 209BWVC Chargé(e) de Ressources Humaines (H/F) CDD 6 mois (H/F)

L’entreprise CMR Group est un spécialiste de la gestion de l’énergie, fondé à Marseille en 1959. Avec plus de 1 000 collaborateurs dans 10 pays, le groupe s’est rattaché à Amphenol en 2023, leader mondial des connecteurs. Il accompagne les clients dans la réduction durable de leur empreinte carbone grâce à des solutions innovantes optimisant l’énergie.

CMR se distingue par une culture de fiabilité, d’exigence et de bienveillance. La diversité est un pilier, illustrée par 24 nationalités représentées et 47 % de femmes au sein du groupe. La politique RH favorise l’expérience collaborateur, le développement des compétences par formation, coaching, mentoring et mobilité interne.

Poste et missions

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines en CDD de 6 mois basé(e) à Marseille Château Gombert. Le poste consiste à développer des outils digitaux RH, notamment l’e‑learning via l’IA, et à soutenir l’équipe RH sur l’administration du personnel, la gestion de la paye, le recrutement et la formation.

Activités principales

• Réaliser les tâches administratives liées aux dossiers salariés, au recrutement, à la formation et à la paie.
• Mener des entretiens auprès des collaborateurs ou des candidats.
• Préparer les éléments de paie.
• Préparer des supports de communication.
• Construire des parcours e‑learning.

Profil / Compétences requises

• Maîtrise des logiciels ADP, Talentsoft, Copilote IA, Heygen, Canva.
• Connaissance d’un environnement industriel international, idéalement câblage et/ou capteurs.

Informations relatives au contrat

• Type de contrat : CDD – 6 mois.
• Rémunération : à négocier.
• Horaires de travail : 35 h/semaine, travail en journée, télétravail possible 1 à 2 jours par semaine après la période d’essai.
• Lieu de travail : Marseille.

Déroulé du processus de recrutement

Si votre profil est retenu, votre candidature sera examinée sous une semaine. Un entretien téléphonique suivra, puis un entretien présentiel avec votre future manager, Coralie MONNOT, Directrice des Ressources Humaines.

Contact

Merci de faire parvenir votre candidature à l’adresse suivante : ‑group.com

Avantages

• Intéressement / participation.
• Titres restaurant / Prime de panier.
• Complémentaire santé.
• CSE.
• Ordinateur portable.
• à définir.