Chargé(e) de recrutement CDD 4 mois - Neufchâtel-en-Bray (76) F/H

Chargé(e) de recrutement CDD 4 mois - Neufchâtel-en-Bray (76) F/H

Chargé(e) de recrutement CDD 4 mois - Neufchâtel-en-Bray (76) F/H 76 - Neufchâtel-en-Bray

Offre n°
Chargé(e) de recrutement CDD 4 mois - Neufchâtel-en-Bray (76) F/H

Le groupe ACTUAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement à Neufchatel en Bray pour un CDD de 4 mois.À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l'équipe afin d'identifier et d'accompagner les meilleurs talents du secteur.Vos missions :Analyse des besoins clientsPrendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétencesRéaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travailEffectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clientsStratégie de sourcingIdentifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux)Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactifSélection et fidélisation des intérimairesConduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d'effectuer des tests métiersSensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques d'accidentsProposer des parcours de formation adaptés et accompagner le développement professionnel des intérimairesAssurer un suivi régulier des missions pour garantir la satisfaction et l'engagement des intérimairesGestion administrativeAssurer la mise à jour des dossiers des intérimaires : DPAE, visites médicales, suivi administratifÉtablir les contrats de travail et coordonner les démarches avec le centre de gestion (relevés d'heures, acomptes, etc.)Fidélisation des clientsMettre en place un suivi personnalisé pour chaque client et mesurer leur satisfactionDévelopper des actions de placement proactif pour répondre aux besoins futursJouer un rôle de conseil auprès des clients et leur proposer des solutions adaptées à leurs enjeux de recrutementProfil recherché :De formation en Ressources Humaines et/ou Commerce, vous avez une expérience réussie dans le recrutement, idéalement en agence de travail temporaire. Une bonne connaissance du bassin d'emploi local serait un atout supplémentaire.Doté(e) d'un excellent sens de l'écoute et d'un esprit analytique, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité à argumenter et votre sens du service.Prêt(e) à relever ce défi ?Pourquoi nous rejoindre ?Un environnement stimulant et évolutif.Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d'évolution.Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre missionUne formation initiale et continue sur le monde du recrutementDe nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime...)

Type de contrat CDD - 4 MoisContrat travail Salaire

• Salaire brut : Annuel de 22000.0 Euros à 25000.0 Euros
• TR, RTT, Mutuelle, Prévoyance, CSE

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion