Chargé(e) de Recouvrement (H/F)

Offre n° 211MFCL - Chargé(e) de Recouvrement (H/F)

SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, middle management et cadres, recherche pour son client, leader dans son domaine d'activité, un(e) Chargé(e) de Recouvrement. Reconnu pour son professionnalisme, notre client, intervenant dans le secteur du bâtiment, est présent sur toute la France depuis plus de 20 ans. Empathie, technicité et réactivité forment les valeurs de cette entreprise.

Responsabilités

• Effectuer les relances auprès des compagnies d'assurance et des clients selon les procédures établies (mail, téléphone, mise en demeure en LRAR).
• Analyser les raisons des retards de paiement et appliquer les solutions nécessaires dans les délais impartis.
• Maintenir à jour les informations clients dans le système de gestion électronique des documents (GED).
• Gérer et prioriser un portefeuille de factures par le biais d\'Excel.
• Communiquer et travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (facturation, comptabilité, SAV, agences) ainsi qu'avec les partenaires externes (assurances, experts d'assurance).
• Transmettre aux auxiliaires de justice et suivre les dossiers en cas de recours contentieux.

Profil et compétences

• Formation en gestion ou droit, et expérience réussie en recouvrement amiable.
• Maîtrise des techniques de recouvrement amiable et connaissance des délais légaux.
• Capacité d\'analyse des situations et sens des priorités.
• Aisance téléphonique et rédactionnelle.
• Maîtrise des outils informatiques, notamment le pack office (Excel).
• Savoir-être: sens de la négociation, esprit d\'analyse, rigueur et organisation, esprit d\'équipe et collaboration.

Informations complémentaires

• Type de contrat: Intérim - 3 Mois
• Durée du travail: 35H/semaine
• Horaire: 9h-12h30 / 14h-17h30
• Avantages: rémunération selon profil + Ticket Restaurant
• Localisation: Entreprise basée à Cesson-Sévigné
• Déplacements: Jamais
• Salaire: Mensuel brut de 2500 à 2750 euros sur 12 mois
• Indemnité transports
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé

Expérience et savoir-être

• Expérience: Débutant accepté
• Savoir-être professionnels: sens des responsabilités, écoute active et empathie, sens du service

Informations complémentaires

• SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Créé en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd\'hui le 8ème réseau français de travail temporaire et compte plus de 7 500 collaborateurs avec plus de 200 agences réparties sur le territoire national.

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