Chargé(e) de projet – Service ingénierie et infrastructures

Chargé(e) de projet – Service ingénierie et infrastructures

Permanent

Chargé(e) de projet – Service ingénierie et infrastructures

Description du poste

À PROPOS DE LA VILLE DE PRÉVOST

Proclamée 8e ville au Québec où il fait bon vivre, la Ville de Prévost se caractérise par ses milieux de vie de qualité ainsi que par son périmètre urbain dynamique entouré de secteurs de villégiature. Prévost est la destination de choix et le terrain de vie et de jeux de nombreux adeptes de loisirs, de déplacements actifs et recherchant une terre d’accueil riche, diversifiée en activités et en services, tout en étant située près d’un pôle majeur en services et infrastructures. Avec près de 14 000 résidents, Prévost est en pleine expansion et se démarque par sa forte vitalité autant sur le plan du développement résidentiel, commercial et industriel que par la mise en valeur de son paysage bâti et naturel.

Description Sommaire

Sous l'autorité du supérieur immédiat, le ou la titulaire planifie, coordonne, réalise et assure le suivi de projets d'ingénierie et d'infrastructures municipales. Il ou elle veille à l'atteinte des objectifs de qualité, de coûts, d'échéanciers, de conformité réglementaire et de satisfaction des citoyens tout en assurant la coordination des différents intervenants impliqués dans les projets.

Rôles et responsabilités

Gestion de projets

• Planifier, organiser et coordonner les projets d'infrastructures municipales;
• Définir les besoins, les objectifs, les échéanciers et les ressources nécessaires à la réalisation des projets;
• Assurer le suivi budgétaire et le contrôle des coûts;
• Préparer et mettre à jour les calendriers de réalisation;
• Produire les rapports d'avancement et les recommandations à la direction.

Réalisation des travaux

• Superviser et coordonner l'exécution des travaux réalisés à l'interne ou confiés à des firmes externes;
• Assurer le respect des plans, devis, spécifications et exigences contractuelles;
• Effectuer les inspections et suivis requis sur les chantiers;
• Animer les réunions de chantier et assurer le suivi des décisions;
• Veiller à la qualité des travaux livrés.

Contrats et appels d'offres

• Participer à la préparation des plans, devis et documents d'appel d'offres;
• Participer à l'analyse des soumissions;
• Collaborer à la préparation des contrats professionnels et de construction;
• Assurer le suivi administratif et contractuel des projets.

Coordination des intervenants

• Collaborer avec les professionnels, entrepreneurs, promoteurs, organismes gouvernementaux et partenaires externes;
• Coordonner le travail des consultants et surveillants de chantier;
• Assurer une communication efficace avec les citoyens touchés par les travaux.

Conformité réglementaire

• Assurer le respect des lois, règlements, normes et politiques applicables;
• Effectuer ou coordonner les demandes d'autorisations gouvernementales;
• S'assurer du respect des exigences environnementales et de santé et sécurité.

Service aux citoyens

• Répondre aux demandes d'information et aux requêtes des citoyens;
• Assurer le suivi des plaintes et préoccupations liées aux travaux;
• Participer aux rencontres publiques lorsque requis.

Amélioration continue

• Contribuer à l'élaboration du programme triennal d'immobilisations;
• Participer à la planification stratégique des infrastructures municipales;
• Recommander des améliorations aux méthodes de gestion et de réalisation des projets.

Autres responsabilités

• Effectuer toute autre tâche connexe requise par son supérieur immédiat.

Exigences

Connaissances techniques

• Gestion de projets d'infrastructures municipales;
• Normes BNQ, CCDG et exigences du MTQ;;
• Règlement sur la qualité de l'eau potable (RQEP);
• Lecture et interprétation de plans et devis;
• Procédures d'appels d'offres et gestion contractuelle;
• Suite Microsoft Office;
• MS Project (atout);
• AutoCAD (atout);
• Systèmes d'information géographique (SIG/GIS) (atout).

Compétences recherchées

Compétences organisationnelles

• Planification et organisation;
• Gestion des priorités;
• Gestion simultanée de plusieurs projets;
• Rigueur et souci du détail.

Compétences relationnelles

• Leadership mobilisateur;
• Excellentes habiletés de communication;
• Capacité à travailler en équipe;
• Sens développé du service à la clientèle.

Compétences personnelles

• Esprit d'analyse;
• Jugement professionnel;
• Initiative et autonomie;
• Orientation vers les résultats;
• Aptitude à la résolution de problèmes.

Conditions particulières

• Posséder un permis de conduire valide;
• Avoir accès à un véhicule pour les déplacements liés aux fonctions;
• Disponibilité occasionnelle pour des rencontres ou interventions en dehors des heures régulières;
• Présence régulière sur les chantiers municipaux.

Conditions de travail

• Poste cadre permanent;
• Rémunération annuelle selon l’expérience;
• Horaire à temps plein de 36 heures par semaine sur 4,5 jours, du lundi au vendredi;
• Avantages sociaux et conditions de travail applicables au personnel d’encadrement;
• REER collectif et assurances collectives avec participation de l’employeur;
• Paiement de la cotisation professionnelle et des formations continues.

Entrée en poste

Septembre 2026

La Ville de Prévost considère la diversité de ses talents comme une richesse et croit et adhère au principe d'équité en matière d'emploi.