Chargé.e de partenariats scientifiques Plateformes Santé/Environnement - DRV (H/F)

RESPONSABILITÉS :

En collaboration avec les laboratoires membres du projet Inno-SEnSE, vous contribuez à la valorisation des plateformes technologiques de ces laboratoires et à la mise en place d'une offre de services structurée, à destination des entreprises en Santé-Environnement, en travaillant notamment les aspects communication et marketing :
• Définir une stratégie commerciale et développer une offre de services en Santé-Environnement cohérente et adaptée, selon les spécificités des plateformes technologiques Inno-SEnSE, des besoins clients et de la concurrence
• Identifier une base de prospects et réaliser une prospection active (maillage local dans un premier temps puis élargissement du périmètre de prospection)
• Mener des phases de négociation et de contractualisation
• Réaliser une veille active, en lien avec les autres membres de la cellule UTI, afin d'identifier les dispositifs (appels à projet, appels d'offre, etc.) susceptibles de présenter un intérêt pour les laboratoires membres d'Inno-SEnSE
• Participer à/Organiser des opérations de communication
• Réaliser des supports commerciaux et techniques propres à chacune des offres de prestations de plateformes
• Mettre en place des outils de suivi et fidéliser une base de clients

PROFIL RECHERCHÉ :

Agents contractuels (CDD de 12 mois avec possibilité de renouvellement) ; rémunération basée sur la grille indiciaire des ingénieurs d'études
Formation / expérience recommandée(s) : Diplôme d'École d'ingénieurs, Master ou Doctorat dans un domaine scientifique et technique avec une expérience commerciale ou en marketing / Diplôme d'École de commerce (ou formation universitaire équivalente) avec une appétence pour les domaines scientifiques et techniques
Connaissances souhaitées ou à acquérir :
• Élaboration de business plan ; techniques de gestion de projet
• Techniques de vente et de négociation ; Marketing, méthodes de développement commercial
• Droit des contrats
• Environnement et du fonctionnement de la Recherche académique
Savoir-faire :
• Gérer un portefeuille clients, prospecter, identifier des besoins clients, développer des offres de service
• Rédiger des propositions commerciales ou contrats
• Assurer un suivi administratif et financier
• Avoir de bonnes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse, une bonne communication et expression orale
• Travailler en équipe
Savoir être :
• Autonomie, capacités d'adaptation, polyvalence, sens de l'organisation
• Sens de l'écoute, diplomatie, sens de la négociation
• Disponibilité
• Curiosité intellectuelle
• Dynamisme