Chargé(e) de mission Coordinateur Contrat Local de Santé (H/F)

La Communauté de Communes du Pays de Lafrançaise recrute un chargé de mission Contrat Local

Santé sous la responsabilité du chargé de mission en développement local et en lien avec le directeur.

Il sera chargé de l'ingénierie de projet dans une démarche de gestion de projet multi-partenarial.

Chargé de l'animation et de suivi technique du CLS, le coordinateur organise son action en conformité

avec les orientations élaborées par le Comité de pilotage :

• Participe aux instances de pilotage du CLS, et anime les instances techniques, comités techniques,

groupes de travail, groupe de suivi ;

• Anime et élabore un diagnostic partagé en santé, à partir d'un travail co-construit avec les différents

acteurs concernés ;

• Anime des dynamiques territoriales et/ou partenariales ;
• Construit les axes du projet local de santé avec les acteurs locaux et s'assure des liens avec les réseaux

de santé en place ;

• Propose un appui méthodologique au projet local de santé répondant aux besoins repérés et

coordonne les actions ;

• Assure l'interface entre les politiques publiques et la réalité de terrain.

Diplôme requis :

Bac +4/5 en gestion et pilotage de projets, en santé publique, sciences humaines

Compétences générales requises :

• Connaissances générales des politiques publiques de santé (ou en lien avec la santé) et aptitudes à

travailler avec les institutions compétentes ;

• Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales, des politiques territoriales ;
• Maîtrise de la conduite de projets territorialisés ;
• Maîtrise de l'animation territoriale (mobilisation d'outils participatifs et collaboratifs), et

coordination d'actions de proximité ;

• Maîtrise des outils et des processus de planification ;
• Maitrise indispensable des outils informatiques bureautiques (tableur, traitement de texte,

diaporama.) et collaboratifs

Qualités requises :

• Capacité à créer/maintenir et entretenir des partenariats et à coopérer dans le cadre d'une

démarche d'animation territoriale ;

• Sens de la responsabilité, de la conduite de projet et de la communication ;
• Rigueur, esprit d'initiative, autonomie, disponibilité, sens des relations humaines et du travail en

équipe, sens de l'écoute et de la pédagogie ;

• Assurer le lien avec le Projet de territoire de la CCPL et les actions engagées à cette échelle et plus

particulièrement le projet alimentaire, l'alimentation étant un vecteur de développement sur le Pays

de Lafrançaise

Base horaire : 35h hebdomadaire

Statut : contractuel de la fonction publique territoriale

Durée du contrat : CDD de 12 mois renouvelable puis renouvelé pour 4 ans supplémentaires

Rémunération : en fonction des compétences et de l'expérience selon la grille des attachés

territoriaux.

Permis B en cours de validité indispensable/Déplacements fréquents et présences ponctuelles en

soirée ou week-end à prévoir

• Pour candidater adresser CV actualisé et détaillé accompagné d'une lettre de motivation