Chargé-e de mission Adaptation au changement climatique (H/F)
Le/la Chargé-e de mission intervient en soutien au déploiement de la stratégie d’action auprès des collectivités en matière d’Adaptation au changement climatique.
Missions
Il/elle participe à la définition des orientations stratégiques et contribue au montage des projets et des offres de service ainsi qu’à la méthodologie d’intervention.
Il/elle conduit les études en appui aux référentes thématiques, rédige des rapports, prépare les supports cartographiques et les supports d’intervention.
Il/elle participe à la préparation et à l’animation des réunions de restitution des travaux et ateliers d’appropriation des livrables.
Conditions particulières d'exercice
Liaison hiérarchique : Le/la Chargé-e de mission sera rattaché-e hiérarchiquement et fonctionnellement à la direction du département ville durable.
Conditions matérielles : Mise à disposition de tous les équipements nécessaires (bureau, outils informatiques et véhicules lors des déplacements).
Horaires et saisonnalités : Règlement intérieur du temps de travail du Cerema avec possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine.
Profil recherché
Savoir
- Connaissance approfondie des politiques publiques en matière d’adaptation au changement climatique, ICU et surchauffe urbaine, risques, environnement (milieux naturels) , énergie.
- Connaissances générales de l’environnement des collectivités territoriales et des politiques publiques en matière d’adaptation au CC.
Savoir-faire
- Capacité d’analyse, de synthèse et de reporting.
- Capacité à travailler en mode projet, en équipe et en réseau.
- Aptitude à gérer les priorités.
- Excellentes capacités rédactionnelles.
- Qualités relationnelles.
- Être force de proposition.
Savoir-être
- Rigueur et sens de l’organisation.
- Autonomie et prise d’initiative.
- Réactivité et adaptabilité.