Chargé.e de marketing international
Et si vous contribuiez à transformer la livraison de colis à l'échelle mondiale ?
Chez Geopost, filiale de La Poste Groupe, nous réinventons chaque jour la manière dont les entreprises et les consommateurs échangent et reçoivent leurs colis. Présent dans plus de 50 pays, notre groupe s'appuie sur des marques fortes et reconnues : DPD, Chronopost, SEUR, BRT, et sur l’expertise de ses équipes pour bâtir une logistique plus performante, plus fluide et plus responsable.
Rejoindre Geopost SA, holding du groupe GEOPOST, c'est intégrer un acteur international majeur, au cœur des enjeux du e-commerce, du digital et de la transition durable.
Nos équipes évoluent dans un environnement :
- collaboratif et multiculturel , avec des projets transverses à fort impact,
- innovant et data-driven , où la technologie soutient la performance,
- agile et responsabilisant , favorisant l'autonomie et la prise d'initiative.
LE POSTE
Nous recrutons pour notre siège basé àIssy-les-Moulineaux (92) un(e)Chargé(e) de Marketing International en Alternance. Au sein de la Direction Marketing, le pôle Promotion des services recrute un stagiaire pour renforcer la production des supports qui sont à destination des clients par l’intermédiaire des équipes de vente et des équipes marketing.
L’objectif de la promotion des services est de soutenir les équipes commerciales et marketing pour développer la vente de la valeur, soutenir l’augmentation des volumes, du chiffre d’affaires et de la marge. Les supports à produire en anglais, sont adaptés selon l’objectif (pour les rendez-vous clients, pour les réseaux sociaux, ou digital marketing avec suivi et enrichissement des outils à destination des sites web des Business Units (filiales).
VOS MISSIONS
Dans ce contexte, le/la chargé(e) de marketing a pour missions principales de :
- Collecter les informations pour la mise à jour des documents commerciaux.
- Réalisation de la mise à jour des documents commerciaux et rédaction d’une newsletter de mise à disposition.
- Accompagner les nouveaux membres des Business Units (filiales) dans la prise en main des outils fournis par l’équipe promotion des services, notamment au travers de démonstrations des outils.
- Participer à la création des go-to-market toolkits (présentations commerciales et autres supports : brochures, infographies…) ainsi que l’approche pour les réseaux sociaux (bannières, fonds d’écran, posts…).
- Participer à la réalisation de vidéos (du script au montage)
- Enrichir et développer les outils digitaux existants.
- Suivi et pilotage des principaux indicateurs de performance.
- Participer à la préparation des workshop internationaux (réunions internationales de marketing avec les filiales)
- Organiser et préparer les webinaires sur les services et sur la mise en avant des Business Units (au travers d’une plateforme dédiée).
- Newsletters.
Et plus largement, assister l’équipe marketing dans la gestion des divers projets en cours. Les missions pourront évoluer en fonction de votre aisance, de vos centres d'intérêt et des projets en cours au sein du département.
VOTRE PROFIL
Formation en cours : Master 1 ou Master 2 (Ecole de commerce ou autre formation en lien avec le poste)
Afin d’atteindre les objectifs qui vous seront assignés, vous devrez démontrer des compétences organisationnelles, relationnelles et techniques et plus particulièrement :
Excellente maîtrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral est indispensable
- Parfaite maîtrise du Pack Office (PowerPoint…)
- Parfaite maîtrise de Canva (montage vidéo, brochures, infographies…)
- Compétences graphiques
- Rigueur et organisation
- Orientation forte sur la vente de la valeur (bénéfices clients…)
- Capacité à travailler en équipe
- Esprit d’initiative
- Curiosité et envie d’apprendre
Chez Geopost, nous croyons que la performance durable passe par les femmes et les hommes qui la construisent.
Ce que vous y trouverez concrètement :
- des projets à fort impact business et sociétal, utilisés chaque jour par des millions de clients,
- un cadre qui valorise l'apprentissage continu, la diversité et l'inclusion,
- de réelles opportunités d'évolution, dans un groupe qui encourage la mobilité et le développement des talents.
Ici, votre expertise fait la différence. Chacun peut y construire un parcours professionnel en lien avec ses talents, ses aspirations et les opportunités de développement du Groupe.
Signataire de la Charte Diversité et de la Charte 50+, Geopost s'engage en faveur de l'égalité des chances et de l'emploi des talents de toutes générations. A ce titre, nous sommes fiers d'avoir obtenu le Label Engagement Jeune 2026.