Chargé(e) de la publicité foncière et d'enregistrement H/F

Chargé(e) de la publicité foncière et d'enregistrement H/F (46 - CAHORS)

Date limite de fin des candidatures : 23/07/2026

Vous travaillerez au sein du service de la publicité foncière et de l'enregistrement (SPFE), composé de 16 personnes qui assure la mission de publicité foncière en tenant à jour le fichier immobilier, mais également les missions de l'enregistrement.

Dans ce cadre, vous participerez à la tenue du fichier immobilier en procédant à la publicité des actes authentiques ainsi qu’à l’enregistrement des actes et déclarations notariés et des sûretés réelles. Vous déterminerez la liquidation des provisions, droits et taxes relatifs aux formalités, actes et déclarations. Vous participerez à l’accueil physique et téléphonique des usagers professionnels et particuliers. Vous bénéficierez dans les semaines qui suivront votre prise de poste d’une formation à votre nouveau métier et aux logiciels que vous utiliserez au quotidien.

Recrutement d’un candidat sur la base de l’article L332‑2 2° du CGFP en catégorie C. Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu’au 31/08/2029 (article L332‑2 2° du CGFP). La rémunération brute mensuelle proposée sera de 1 962 € soit 23 551 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle. Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d’un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l’administration d’origine et à l’échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment. Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables. Vous bénéficierez d’une restauration collective.

Responsabilités

1. Participer à la tenue du fichier immobilier et à la publicité des actes authentiques.
2. Enregistrer les actes et déclarations notariés ainsi que les sûretés réelles.
3. Déterminer la liquidation des provisions, droits et taxes relatifs aux formalités.
4. Assurer l’accueil physique et téléphonique des usagers professionnels et particuliers.
5. Suivre la formation sur les produits logiciels utilisés.

Exigences

Profil recherché :

• Aimer exercer les métiers de la gestion, utiliser les nouvelles technologies de communication et travailler en équipe.
• Connaissances souhaitées : connaissances en droit privé et en gestion administrative.
• Savoir-faire souhaités : accueil du public, recherche documentaire et réglementaire, bonne pratique des outils bureautiques, capacité à appliquer des procédures.
• Savoir-être requis : sens de la discrétion, sens relationnel, rigueur.

Type de contrat : CDD 36 mois

Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée

Salaire brut mensuel : 1 962 €

Catégorie : B de la fonction publique

Équivalences : Actuellement, candidature acceptée, formation CAP, BEP et équivalents indispensable.

Employeur : La direction générale des finances publiques (DGFI), 50 à 99 salariés.

La DGFI est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.