Chargé(e) de la Gestion Administrative du Personnel en Alternance H/F

Une Formation ou un emploi, et pourquoi pas les deux ?

Formation

Vous préparerez pendant 36 mois en alternance le Bachelor Ressources Humaines.

L’Entreprise

En partenariat avec l’ AFTEC Brest , une entreprise de services aux entreprises recherche un(e) Chargé(e) de la Gestion Administrative du Personnel H/F en alternance pour la rentrée 2024. Secteur Brest.

Les missions

• Administration du Personnel : Gérer les dossiers administratifs des salariés, assurer le suivi des contrats de travail, des absences, et des congés. Veiller à la conformité des documents et à la mise à jour des bases de données RH.
• Paie et Rémunération : Participer à la préparation des éléments variables de paie, vérifier les bulletins de salaire, et répondre aux questions des salariés concernant leur paie.
• Gestion des Temps : Superviser le suivi des temps de travail et des absences, et assurer la conformité avec la législation en vigueur.
• Conformité Légale : Assister le service RH dans la mise en conformité avec les obligations légales et les évolutions réglementaires. Participer à la rédaction de rapports et de tableaux de bord sociaux.
• Projets RH Transversaux : Contribuer à des projets transversaux tels que l'optimisation des processus administratifs et la digitalisation des services RH.

Profil recherché

• Titulaire d'un BAC +2, idéalement en administration, gestion ou ressources humaines.
• Rigueur et organisation dans le travail administratif.
• Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels RH.
• Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais.
• Bonnes compétences en communication écrite et orale.

La rémunération

De 55% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.