Chargé.e de l’engagement des mécènes et donateursà l’ESSEC

L’ESSEC est un établissement d’enseignement supérieur spécialisé dans laformation de haut niveau à la gestion d’entreprises. Réparti sur 4 campus (Cergy, LaDéfense, Singapour et Rabat), l’ESSEC accueille plus de 4 500 étudiants enformation initiale et de 6 000 managers en formation permanente par an.

Travailler à l’ESSEC, c’est évoluer dans un environnement de travail riche etstimulant, fondé sur nos valeurs fondamentales et renforcé par nos perspectivesinternationales. La diversité, le respect mutuel et l’entraide sont des valeurs quenous cultivons.

Au sein de la Business unit Post expérience & Corporate Relations, et en lien avec la Fondation et les Alumni, au service de la campagne de développement de l’ESSEC, le chargé d’engagement des mécènes et des donateurs sera en charge de la création, de la centralisation et de la mise en œuvre des opportunités d’engagement à l’ESSEC pour les individus et les entreprises.

Votre mission :

Sous la supervision de la responsable du développement des partenariats de la DPE(responsable du pôle prospection), vous aurez pour mission principale d’engager lespotentiels donateurs entreprises et particuliers de la campagne.

Dans cet objectif :

• – Vous identifiez au sein de l’ensemble de l’ESSEC et de ses programmes les opportunités de placements et d’engagement dans les cours, séminaires,conférences, cérémonies etc… en étant force de proposition sur desmodalités possible d’engagement qui n’existent pas encore à l’ESSEC
• – Vous appuyez les co-directrices de la campagne sur la définition de lastratégie d’engagement du top 100 mécènes et donateurs, en collaborationétroite avec les contributeurs internes à la campagne
• – Vous mettrez en place les actions décidées dans le plan/matriced’engagement du Top 100.
• – Sous l’impulsion des co-directrices de la campagne et sous la supervision deses responsables de développement, vous sollicitez les programmes quiparaissent adéquats pour tisser du lien avec des potentiels mécènes etdonateurs identifiés préalablement.
• – Vous organisez l’invitation à intervenir du potentiel mécène ou donateur etassurez le suivi de l’intervention avec l’objectif d’un engagement qui puisse sematérialiser par un don (d’une entreprise ou d’un individu).
• – Vous animez un dialogue régulier et structuré avec toutes les instances internes del’école concernées (comité pédagogique, comité des chaires). Vous travaillez enétroite synergie avec ESSEC Alumni, partenaire clé dont l’une des missionsstratégiques est aussi l’engagement des diplômés.

Votre profil et vos qualités :

Diplômé d’une formation BAC+5, vous avez une expérience reconnue, idéalementen tant que fundraiser, chargé de relations entreprises, ou coordinateur de réseauxd’anciens.Vous possédez une appétence reconnue pour le développement commercial. Voussavez travailler en équipe et interagir avec des profils de type C-Level.Évoluant dans un environnement international, la maîtrise de l’anglais estindispensable.

Savoir-faire :

• Maîtrise d’excel et outils de reporting.
• Bonnes capacités de gestion et de tenue d’une comptabilité rigoureuse.
• Maîtrise des outils de présentation et d’animation de réunion.
• Capacité à fonctionner en autonomie et à réaliser des reportings synthétiques.
• Capacité à s’appuyer sur les outils IA mis à disposition à l’ESSEC (notebook LLM)

Savoir-être :

• Rigoureux, force de proposition, votre légitimité auprès des parties prenantes s’appuie sur vos qualités d’écoute, votre diplomatie, votre sens du service ainsi que votre capacité à suivre des dossiers complexes.
• Votre curiosité et votre esprit d’analyse seront des atouts pour la bonne réalisation de votre mission.
• Votre sens du relationnel vous permet de vous adapter à différents niveaux d’interlocuteurs.

Conditions du poste

Le poste est basé à Cergy. Il nécessite des déplacements ponctuels sur la Défenseet région Parisienne. Vous pouvez être amené à participer à des évènements ensoirée.Date : Dès que possible