Chargé(e) de Formation Professionnelle en CDD à Rouen

Description du poste

Mission

• Suivi des entretiens annuels
  • Enregistrement des supports d'entretiens annuels dématérialisés
• Aide à la préparation du plan de développement des compétences
  • Suivi des demandes de formation et retours aux salariés
  • Transmission des fichiers de suivi aux managers
  • Participation à la préparation des supports de présentation
• Support logistique et organisation des formations
  • Préparation, installation, accueil et clôture des sessions
  • Gestion du matériel et des feuilles d’émargement
  • Mise en œuvre du plan de développement des compétences
• Gestion d'un portefeuille d'actions à mettre en œuvre (thématique bureautique, développement et efficacité professionnelle, communication écrite et orale, sécurité, thématique métiers-action interne, action e-learning)
• Suivi administratif des actions de formation
  • Envoi des convocations aux participants
  • Gestion des conventions de formation
  • Envoi et suivi des évaluations
  • Saisie dans le SIRH
  • Suivi budgétaire

Profil recherché

Compétences requises

• Maîtrise des outils bureautiques : Excel, PowerPoint, Microsoft Forms, Teams
• Rigueur, sens de l'organisation et aisance relationnelle
• Une formation interne et un accompagnement seront assurés sur le SIRH et les outils RH

Formation

• Formation en ressources humaines, gestion ou équivalent
• Une première expérience dans la formation ou l'administration RH est un plus
• Capacité à travailler en équipe

Informations complémentaires

Quelques avantages complémentaires

• Le temps de travail : 36h ou 39h hebdo (RTT calculés au prorata de l'horaire choisi)
• Les horaires variables (selon les contraintes inhérentes au fonctionnement du service)
• La possibilité de télétravailler (2 jours maximum)
• La carte chèque déjeuner
• Les avantages du CSE
• Un parking privé sécurisé...