Chargé(e) de Communication, Partenariats & Vie de l'Établissement

Chargé(e) de Communication, Partenariats & Vie de l'Établissement

Publié le 26 août. 2026

Date de limite de candidatures 11 avr. 2027

Détails de l’offre

Poste proposé Chargé(e) de Communication, Partenariats & Vie de l'Établissement

Contrat

CDI

Présentation du rôle

Rattaché(e) directement à la Direction Générale, le/la Chargé(e) de Communication, Projets et Vie de l'Établissement contribue à valoriser l'image de l'établissement SMR, à développer sa communication interne et externe et à dynamiser la vie de la structure à travers des projets transversaux et des animations adaptées aux patients. Il/elle accompagne également la Direction dans la mise en œuvre de différents projets de communication et projets d'établissement.

Missions principales

• Communication interne et externeStratégie de communication : Élaboration et mise en œuvre du plan de communication annuel de l'établissement.Supports de communication : Conception et mise à jour des plaquettes d'information, livret d'accueil des patients, affichages internes, journal de l'établissement etc.Digital et Médias : Animation du site internet, des réseaux sociaux professionnels (LinkedIn) et de la e-réputation de l'établissement (avis Google, retours patients).Communication de crise et évènementielle : Participation à l'organisation et à la communication des événements institutionnels (inaugurations, portes ouvertes, journées d'information médicale, etc.).
• Projets d'établissement et AnimationsConception de programmes d'animations : Proposer un calendrier d'activités culturelles, ludiques et thématiques adaptées à la condition physique et cognitive des patients en réadaptation.Projets transversaux : Piloter des initiatives d'établissement (ex: Semaine du Goût, Semaine de la Sécurité des Patients, projets d'art-thérapie, ateliers de prévention).Coordination interne : Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (ergothérapeutes, enseignants en activité physique adaptée, animateurs, soignants) pour intégrer l'animation dans le parcours de soin du patient.Valorisation des projets : Assurer la communication et la mise en valeur des projets et actions menés au sein de l'établissement.

Compétences requises

• Savoir-faireMaîtrise des outils de communication : Outils de création graphique (Canva, suite Adobe) et de gestion de contenu (WordPress, réseaux sociaux).Gestion de projet : capacité à organiser un projet, établir un rétroplanning, coordonner les différents intervenants et suivre les échéances.Culture du secteur SMR / Santé : une connaissance de l'environnement SMR, sanitaire ou médico-social serait appréciée.Aisance rédactionnelle : Excellente capacité de synthèse et qualité d'écriture adaptées aux différents publics (patients, médecins, tuteurs, partenaires).
• Savoir-êtreCréativité et force de proposition : Proposer des idées novatrices pour améliorer le séjour des patients et le rayonnement du centre.Aisance relationnelle et sociabilité : Capacité à fédérer les équipes soignantes et à communiquer avec enthousiasme auprès des patients.Empathie et bienveillance : Sensibilité aux problématiques des patients en reconstruction physique/psychique.Autonomie et organisation : Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

Profil recherché

• Diplômes : BAC+2 à BAC+5 en Communication, Management de projets culturels/médico-sociaux ou Management des établissements de santé.
• Expérience : Une expérience sur des fonctions similaires, idéalement en secteur sanitaire, médico-social, associatif ou secteur public constitue un atout.
• Salaire : coefficient 439 + reprise d'ancienneté

Personne à contacter

COUPEL Laura -

Etablissement

GHC Draveil14 rue Alphonse Daudet 14 rue Alphonse Daudet91210 Draveil