Chargé(e) de communication junior
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 1ère classe Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique ) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la direction de la responsable communication et relations publiques et au sein d’un service dynamique et polyvalent, vous participerez à la conception de contenus rédactionnels et visuels, à l’animation des réseaux sociaux ainsi qu’aux différents projets portés par la collectivité. de travail : - Temps plein, travail en bureau avec déplacements fréquents. - Horaires irréguliers selon les nécessités du service. - Mise à disposition d'un matériel professionnel adapté (suite Adobe, ordinateur, téléphone, appareil photo…).
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales seront les suivantes : • Conception et réalisation des supports de communication (affiches, invitations, banderoles, goodies…)• Assurer la cohérence de l’image de la ville (document charté etc…)• Participation à la réalisation du magazine municipal : rédactions d’articles, d’interview et mise en page sur Indesign, en collaboration avec la responsable communication. • Gestion du site web de la ville, • Animation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Youtube, application mobile Illiwap, linkedin) avec la création de visuels adaptés • Gestion des relations presse et coordination des prestataires (graphistes, imprimeurs, agences…)• Appuyer la couverture des événements et manifestations : prises de vues, création de contenus, préparation des supports de communication en collaboration avec le service.
Profils recherchés
Profil : - Compétences techniques : Maîtrise des outils de PAO, de la suite Adobe (Photoshop, Indesign et Illustrator), gestion de contenu Web (CMS), connaissances et intérêts pour les réseaux sociaux et outils de veille en marketing territorial. - Qualités rédactionnelles : Parfaite maîtrise de l'orthographe, de la grammaire et de la syntaxe. - Savoir-être : Autonomie, réactivité, sens de l’organisation, créativité et capacité à travailler en équipe. - Expérience : Poste ouvert à des candidats disposant d’une première expérience ainsi qu’aux débutants souhaitant développer leurs compétences au contact d’une équipe expérimentée.