CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION IT JUNIOR (H/F)

Description du poste

Dans le cadre de son développement, notre entreprise recherche un(e) Chargé(e) de communication IT junior pour accompagner les équipes dans la communication autour des projets, services et outils informatiques.

Rattaché(e) à la direction / au service IT et en collaboration avec les équipes communication, le/la candidat(e) participera à la création, à la diffusion et à la mise à jour des supports de communication liés aux projets informatiques et digitaux.

Le poste est particulièrement adapté à une personne débutante, organisée, curieuse et à l'aise dans un environnement international, avec une excellente maîtrise de l'anglais.

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Missions principales

• Participer à la mise en œuvre du plan de communication lié aux projets IT et digitaux.
• Rédiger et mettre en forme des communications à destination des collaborateurs.
• Préparer des newsletters, actualités, présentations et supports de communication IT.
• Vulgariser des informations techniques afin de les rendre accessibles aux utilisateurs non spécialistes.
• Communiquer sur les nouveaux outils, applications, logiciels et services informatiques.
• Participer à la communication lors des changements et déploiements de nouveaux outils.

• Rédiger des articles, actualités et contenus pour les supports internes.
• Concevoir des présentations Power

• Participer à la création de guides utilisateurs, tutoriels et documents d'accompagnement.
• Adapter les contenus en français et en anglais.
• Veiller à la cohérence et à la qualité des contenus diffusés.

• Participer aux échanges avec les équipes IT et métiers internationales.
• Rédiger et traduire des communications professionnelles en anglais.
• Préparer des supports et présentations en anglais.
• Participer à des réunions avec des interlocuteurs anglophones.

• Participer à l'organisation d'événements, réunions, ateliers ou campagnes de communication IT.
• Assurer le suivi des actions de communication et des plannings.
• Coordonner les informations entre les équipes IT, communication et métiers.
• Mesurer les résultats des actions de communication et proposer des améliorations.

Profil recherché

Nous recherchons avant tout une personne motivée, curieuse et souhaitant développer ses compétences dans la communication IT.

• Formation Bac+2 à Bac+5 en communication, communication digitale, marketing, informatique ou domaine connexe.
• Les profils jeunes diplômés sont les bienvenus.

• Anglais courant, écrit et oral.
• Très bonnes qualités rédactionnelles en français.
• Bonne capacité de synthèse et de vulgarisation.
• Maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Office / Microsoft 365 et Power

• Aisance avec les outils digitaux et les réseaux de communication internes.
• Capacité à travailler avec des interlocuteurs techniques et non techniques.

• Excellentes capacités de communication.
• Organisation et rigueur.
• Esprit d'équipe.
• Curiosité et intérêt pour les nouvelles technologies.
• Autonomie et capacité à prendre des initiatives.
• Bon relationnel.
• Capacité à travailler dans un environnement international.
• Sens de la confidentialité.

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Environnement de travail

• Les équipes informatiques et digitales.
• Les équipes communication et marketing.
• Les équipes RH.
• Les différents services de l'entreprise.
• Des interlocuteurs internationaux.

Une bonne compréhension générale des environnements IT est obligatoire, mais aucune expertise technique avancée n'est exigée pour ce poste junior.

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Rémunération

32000K/an

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