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CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION EN ALTERNANCE - H/F

SAINT-HERBLAIN, 44
il y a 11 heures
CDI
Étudiant(e) en Master (Bac+4/5) en communication, marketing digital, ou équivalent
Candidature à transmettre avec :

CV

Lettre de motivation

Portfolio (si disponible)

Pourquoi tu vas adorer cette alternance chez nous ?

Tu développes ta créativité : idées de posts, campagnes originales, visuels percutants... ton imagination est un vrai atout

Tu vois l'impact de ton travail : quand un post buzz, qu'une opération cartonne ou qu'un visuel attire l'oeil, c'est grâce à toi

Tu apprends à t'adresser à différents publics : clients, collaborateurs, partenaires... tu développes ton adaptabilité

Et surtout, tu racontes une histoire : celle de l'entreprise, des produits, des équipes... et tu la rends inspirante

https://www.instagram.com/leclercatlantis/?hl=fr
Ta mission au quotidien :

Community Management

Animer les réseaux sociaux de l'enseigne (Instagram, Linked

In, Facebook, Tik

Tok...) en cohérence avec notre stratégie digitale et ligne éditoriale

Gérer et modérer les communautés : répondre aux commentaires et messages privés, créer une interaction régulière avec les abonnés

Développer des stratégies d'engagement et de fidélisation

Réaliser une veille active sur les tendances

Création de contenu

Produire des contenus visuels et éditoriaux créatifs et adaptés à chaque plateforme (posts, stories, vidéos, reels, newsletters...)

Adapter les formats et les messages selon les cibles et canaux

Suivre les tendances et bonnes pratiques pour accroître la visibilité de la marque

Collaborer ponctuellement avec des prestataires externes (graphistes, vidéastes, influenceurs)

Communication interne & événementiel

Créer et diffuser des supports de communication interne (affichage, contenus RH, etc.)

Contribuer à l'organisation et à la promotion des événements internes et externes : séminaires, journées d'intégration, animations..
Les avantages :

Remises dans nos boutiques partenaires d'Atlantis (Decathlon, Mc Donald's, Levis, Quater back, etc) ;

Réduction de 5% sur tous les achats réalisés dans le magasin dans la limite de 800EUR mensuel hors livre, hors carburant

Pauses payées ;

Participation légale doublée ;

Prime d'assiduité mensuelle et annuelle ;

Parcours d'intégration et de formation ;

Réductions diverses proposées par le CSE (parfums, places de cinéma, parc d'attraction) ;

Prise en charge des titres transports ;

Congés supplémentaires pour ancienneté ;

Plateforme de publication
France Travail
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