Chargé.e de communication - contrat en alternance

Accompagné.e par une équipe passionnée et polyvalente, et au sein d’un pôle communication composé d’une Directrice de la Communication et d’une Community Manager, vous participerez à un ensemble de missions à responsabilités, visant à faire rayonner le projet Refugee Food tout en garantissant sa cohérence :

Responsabilités

• Participer à la réflexion autour de la stratégie de communication globale du projet et participer à la définition du plan de communication annuel.

  • Coordonner les ressources, outils et process du pôle (réunion trimestrielle, bases airtable com et RS, etc.).
  • Assurer la cohérence de l’identité éditoriale et visuelle.
  • Suivre les indicateurs et rectifier la stratégie en fonction.

• Mettre en œuvre le plan de communication et assurer son déploiement opérationnel.

  • Participer à la réalisation et à la mise à jour des contenus éditoriaux et supports de communication : plaquettes, rapports d’activités, outils de présentation, flyers, newsletter (tous les 2 mois), etc.
  • Collaborer à la rédaction et à la conception du site internet : mise à jour trimestrielle et production de contenus éditoriaux, actualisation de la page WTTJ (2 fois par an).
  • Participer à la conception de la Gazette annuelle (notre journal de sensibilisation), en lien avec notre agence éditoriale.
  • Soutenir les relations presse en lien avec notre attachée de presse : rédaction des communiqués de presse, suivi des partenariats médias, mise à jour des bases presse, élaboration de la revue de presse annuelle, etc.
  • Assurer la gestion des besoins iconographiques, shooting photos, etc.
  • Soutenir ponctuellement la social media manager (modération, programmation des contenus, etc.).

• Soutenir le volet « communication interne ».

  • Participer, avec le Pôle RH et le Pôle Sensibilisation/Events, à la bonne mise en œuvre des temps de cohésion d’équipe (dîner des vœux en janvier, séminaire annuel, posts informels ponctuels).

Qualifications

• Master 2 en parcours Communication (avec une spécialité média, relations presse, stratégie de marque) avec un premier stage réussi sur des missions similaires.
• Intérêt développé pour le volet éditorial et sensibilité pour la création de contenus au sens large, graphique notamment (sujets de charte et de cohérence de marque, etc.).
• Appétence pour l’univers de la restauration et de l’alimentation indispensable.
• Autonomie et prise d’initiatives.
• Dynamisme, flexibilité, adaptabilité, rigueur et organisation.
• Ouverture d’esprit et curiosité, capacité à faire preuve d’un très bon sens relationnel et d’une envie d’évoluer en équipe.
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, bonne connaissance de Canva.
• Envie d’évoluer en milieu ESS par conviction et partage des valeurs, de contribuer à un projet porteur de sens et d’intégrer une équipe soudée.