Chargé(e) de communication - Communication

Chargé(e) de communication - Communication

• Date de publication : 12/06/2025
• Département : Paris (75)
• Ville : PARIS

Informations générales

Entreprise d'innovation et 2ᵉ opérateur français, SFR transforme les usages grâce à un réseau puissant — Fibre, 4G, 5G — et des expertises de pointe en IA, data, cloud ou encore cybersécurité. SFR accompagne chaque jour près de 27 millions de clients.Ce qui nous anime, c'est bien plus qu'un plan stratégique : c'est une tranSFRmation collective, audacieuse et engagée, portée par 8 000 collaborateurs qui veulent faire bouger les lignes.

Rejoindre SFR, c'est contribuer à une mission qui a du sens, avec un impact réel et rapide. Chaque jour est une opportunité de tester, proposer, transformer.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Intitulé du poste

Chargé(e) de communication - Communication

Description de la mission

Au sein d'une équipe dynamique de 15 personnes, vous jouerez un rôle clé dans la création et la réalisation de supports de communication variés et impactants, Vous êtes passionné par le graphisme, le motion design, la vidéo et vous maîtrisez l'ensemble de la chaîne graphique et ses outils.

Rattaché au studio de la Direction communication, vous accompagnez l'ensemble des clients internes dans la création de supports de communication afin de promouvoir l'image du groupe. Vous travaillerez en coordination avec les responsables communication et l'ensemble des équipes internes en mode projet sur les missions suivantes :

• Conception, réalisation des supports de communication et exécution technique des propositions graphiques pour l'impression ou la diffusion (web, vidéo).
  • Offline: brochures, affiches, annonces presse, leaflets, plaquettes, flyers, kakemonos, visuels de salons, présentation PowerPoint (design), signalétiques, logos
  • Online : newsletters/maquettage, emailings, infographies, bannières montages vidéo, motion designs et animations
• Développement des concepts graphiques originaux , des illustrations et des chartes graphiques percutantes
• Traitement et retouche d'images
• Conception des contenus visuels pour les réseaux sociaux
• Prise de briefs des clients internes et force de proposition sur la construction des messages
• Respect des délais impartis et qualité du livrable jusqu'au BAT
• Analyse de la performance des différents supports pour optimiser la proposition et veille technologique et créative .
• Création de contenus vidéo et motion design : participation à la création de scénarios (scripts) à la production finale, en passant par le tournage, le montage et la diffusion sur différents supports
• Captation de vidéos avec des traitements différenciés : interviews, scènes de la vie quotidienne, tutoriels, événements internes et externes...
• Montage vidéo complet : intégrant l'amélioration de l'audio, l'ajout de sous-titrages, d'effets spéciaux, et le traitement visuel pour garantir une qualité optimale de chaque vidéo

Adaptation aux différents canaux de diffusion (site intranet, site internet, réseaux sociaux, écrans internes etc.)

Compétences techniques

• Diplômé(e) d'une école d'Art Graphique
• Expérience de 5 à 10 ans environ dans la communication visuelle (agence, annonceur, édition)
• Parfaite maîtrise des logiciels de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign)
• Maîtrise de l'animation et du motion design (Final Cut, Apple Motion, After Effects...)
• Très bonne maîtrise du français à l'écrit et des règles typographiques
• Excellente connaissance de la chaîne graphique et de fabrication dans l'édition
• Bonne connaissance des différents procédés d'impression et leurs contraintes techniques. Vous savez travailler en étroite collaboration avec les imprimeurs
• Sens de la composition, de la hiérarchisation de l'information et de la couleur
• Travailler avec une charte graphique et réaliser des déclinaisons multi-supports
• Maîtrise des techniques photographiques et de la retouche

Qualités personnelles

• Vous êtes créatif, curieux, ouvert(e) d'esprit et en capacité de challenger l'existant
• Vous avez une appétence pour les outils de création technique
• Vous êtes réactif, rapide, capable de travailler dans l'urgence
• Vous êtes adaptable, souple et autonome
• Vous avez le sens de l'organisation, de la rigueur et du travail en équipe
• Vous respectez les délais et faites preuve de qualité relationnelle.
• Vous avez l'esprit d'initiative et de synthèse
• Vous avez une solide culture du monde du graphisme, du webdesign, plus largement du domaine de l'identité visuelle et le vidéo
• Vous avez le sens du client à l'écoute des besoins

Informations sur les données personnelles

Données recueillies :

SFR peut recueillir directement auprès de vous des données à caractère personnel. Conformément au principe de minimisation, nous ne collectons que les données nécessaires au regard des finalités pour lesquelles elles sont traitées.

Les différentes catégories de données collectées lors de votre visite et inscription sur le site recrutement sont les suivantes :

• Données d’identification (nom, prénom, adresse électronique)
• Données de contact (adresse postale, numéro de téléphone, adresse électronique)
• Données personnelles éventuellement présentes dans votre CV (données non obligatoires : âge, situation familiale, hobbies, etc.)
• Données de votre parcours professionnel : dates, employeurs, missions, compétences, etc.
• Données de connexion (notamment adresse IP de votre ordinateur, logs de connexion et d’usage)

Pour quelle utilisation :

Vos données à caractère personnel sont collectées et traitées uniquement sur la base des fondements juridiques prévus par la Réglementation :

1. Dans le cadre d’une candidature

Gestion de l’espace candidatIdentification et authentification du candidatCommunications avec le candidatHébergement des données du candidat

2. À des fins d’intérêts légitimes ou, le cas échéant, sur la base de votre consentement :

Propositions de postes en adéquation avec vos compétences.

3. Pour assurer le respect de nos obligations légales et règlementaires telles que définies par la législation en vigueur.

Durée de conservationNous ne conservons vos données que pendant la durée nécessaire à l’accomplissement des finalités mentionnées ci-dessus ou pour nous permettre de répondre à nos obligations légales.Les données sont supprimées 2 ans après le dernier échange avec un candidat.

Vers quels destinataires ?

Vos données à caractère personnel pourront être traitées par le personnel habilité du groupe, des partenaires ou prestataires de SFR. Le recours à ces partenaires ou prestataires est nécessaire à la bonne exécution de votre candidature.Les données ne sont jamais transférées hors Union Européenne.

Quelle sécurité pour vos données ?

Nous avons défini des mesures techniques et organisationnelles permettant de protéger vos données de façon appropriée selon leur nature, l’étendue du traitement et leur accessibilité. Il peut s’agir par exemple de chiffrement des données, de gestion de droits d’accès, de flux sécurisés...

Le respect de la sécurité et de la protection de vos données s’impose à l’ensemble de nos collaborateurs ainsi qu’à nos prestataires.

Quels sont vos droits ?

Vous pouvez demander à tout moment l’accès aux données à caractère personnel vous concernant, leur rectification, leur effacement (dans la mesure où cela n’empêche pas la bonne exécution du contrat ou le respect des obligations légales de SFR) et la limitation d’un ou plusieurs traitements particuliers de données vous concernant, dans les conditions prévues par la Réglementation.

Vous disposez également du droit de modifier ou de retirer, à tout moment, les consentements que vous nous avez accordés pour le traitement de vos données à caractère personnel.Vous disposez par ailleurs du droit de vous opposer à un traitement de vos données à caractère personnel et du droit à leur portabilité, dans les conditions fixées par la Réglementation.Vos données à caractère personnel peuvent être conservées ou supprimées après votre décès conformément à la Réglementation. Vous disposez du droit de donner instruction à SFR de communiquer ces données à un tiers que vous aurez préalablement désigné.

Actualisation des données transmises Il est important que les informations que vous nous transmettez soient exactes et à jour et que vous nous informiez sans délai de tout changement significatif vous concernant.

Modalités d’exercice

Vous pouvez envoyer un courrier postal à :SFR Recrutement DRH - données personnelles – 2 rue du Général Alain de Boissieu – CS 68217 – 75741 PARIS cedex 15

Vous devrez fournir vos nom, prénom, numéro d’appel ainsi qu’une copie d’une pièce d’identité. Si vous n’êtes pas satisfait de vos échanges, vous avez la possibilité de saisir la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL) à l’adresse suivante :

CNIL – 3 place de Fontenoy – TSA 80715 – 75334 Paris cedex 07

En savoir plus :

Pour en savoir plus sur notre Politique de protection des données à caractère personnel, vous pouvez contacter le Délégué à la Protection des Données à l’adresse suivante :

SFR / DPO - 2 rue du Général de Boissieu - CS 68217 - 75741 PARIS CEDEX 15

Cette adresse ne peut être utilisée pour l’exercice de vos droits (Veuillez-vous reporter au chapitre « A propos de vos droits »).Nous sommes susceptibles de faire évoluer la présente politique de protection des données à caractère personnel qui s’applique à compter du 25 mai 2018.